Версия для слабовидящих
Размер шрифта
Цвет сайта
Изображения

Гарантии для работников предпенсионного возраста

24.03.2021 15:59:00
   Нормами действующего трудового законодательства не установлены особенности расторжения трудового договора с лицами пенсионного и предпенсионного возраста, кроме возможности увольнения по собственному желанию в связи с выходом на пенсию в срок, указанный в заявлении работника (ч. 3 ст. 80 ТК РФ). Увольнение работников, относящихся к указанным категориям, производится с соблюдением общих правил, регулирующих порядок увольнения по основаниям, предусмотренным ТК РФ, иными федеральными законами. В отношении работодателей предусматривается административная и уголовная ответственность за увольнение работников предпенсионного возраста или отказ в приеме их на работу по причине возраста.
Работодателю
Cannot find 'employ' template with page ''