Версия для слабовидящих
Размер шрифта
Цвет сайта
Изображения

Гострудинспекция в Республике Калмыкия разъясняет порядок предоставления ежегодного оплачиваемого отпуска

09.06.2021 12:27:00
   Основной оплачиваемый отпуск предоставляется работнику ежегодно. Отпуск предоставляется работнику за его рабочий год, который начинается с момента поступления работника на работу к данному работодателю. Не предоставлять отпуск в течение двух лет подряд запрещено. 
   Отпуск предоставляется в соответствии с графиком отпусков, который является обязательным как для работника, так и для работодателя. График отпусков утверждается работодателем с учетом мнения первичной профсоюзной организации не позднее чем за 2 недели до наступления календарного года. 
   О времени начала отпуска работник должен быть уведомлен под роспись за 2 недели до его начала. Работодатель обязан выплатить работнику отпускные за 3 дня до начала отпуска. В случае нарушения срока оплаты ежегодного отпуска или его неоплаты работник имеет право подать письменное заявление работодателю с требованием перенести отпуск на другой срок, согласованный с работником.
Работодателю
Cannot find 'employ' template with page ''