Версия для слабовидящих

Новости

02.09.2021 10:06:00

О проведении личного приема граждан руководителем Государственной инспекции труда в Республик е Калмыкия в сентябре 2021 г.

Анонс о проведении личного приема граждан руководителем Государственной инспекции труда в Республик е Калмыкия

02.09.2021 10:04:00

Государственная инспекция труда в Республике Калмыкия доводит до сведения работодателей о необходимости своевременного предоставления в ПФ РФ сведений о трудовой деятельности работников в электронном виде

Государственная инспекция труда в Республике Калмыкия доводит до сведения работодателей о необходимости своевременного предоставления в ПФ РФ сведений о трудовой деятельности работников в электронном виде

02.09.2021 09:58:00

В помощь работникам - электронные сервисы Роструда 2021

В помощь работникам - электронные сервисы Роструда

02.09.2021 09:54:00

Оказание первой помощи пострадавшим на производстве 2021

Оказание первой помощи пострадавшим на производстве

19.08.2021 17:43:00

С 1 сентября изменятся форма, порядок ведения и хранения трудовых книжек

С 1 сентября изменятся форма, порядок ведения и хранения трудовых книжек

19.08.2021 17:34:00

Трудовые книжки нового образца начнут использоваться с 1 января 2023 года

Трудовые книжки нового образца начнут использоваться с 1 января 2023 года

19.08.2021 17:33:00

В помощь работникам - электронные сервисы Роструда

В помощь работникам - электронные сервисы Роструда

12.08.2021 12:29:00

Оказание первой помощи пострадавшим на производстве

Оказание первой помощи пострадавшим на производстве

30.07.2021 17:56:00

Данные о прохождении работниками медосмотров будут вноситься в федеральную информационную систему

Данные о прохождении работниками медосмотров будут вноситься в федеральную информационную систему

30.07.2021 17:54:00

Утверждены новые правила контроля и надзора за соблюдением трудового законодательства

Утверждены новые правила контроля и надзора за соблюдением трудового законодательства

30.07.2021 17:50:00

Сведения о трудовой деятельности работников в электронном виде в ПФ РФ необходимо предоставлять своевременно.

Сведения о трудовой деятельности работников в электронном виде в ПФ РФ необходимо предоставлять своевременно.

30.07.2021 17:45:00

График личного приема граждан руководителя Гострудинспекции в РК Оргдаевой В.С. в приемной Президента РФ в Республике Калмыкия на 2-е полугодие 2021 года

График личного приема граждан руководителя ГИТ в РК Оргдаевой В.С. в приемной Президента РФ в Республике Калмыкия на 2-е полугодие 2021 года

27.07.2021 13:59:00

Участие в совещании 22.07.2021г.

Участие в совещании
22.07.2021г.

27.07.2021 13:58:00

Участие в совещании 21.07.2021г.

Участие в совещании
21.07.2021г.

27.07.2021 13:56:00

Опубликован Федеральный закон, вносящий изменения в ТК РФ в части охраны труда

Опубликован Федеральный закон, вносящий изменения в ТК РФ в части охраны труда

27.07.2021 13:51:00

Внесены изменения в Трудовой кодекс РФ

Внесены изменения в Трудовой кодекс РФ

27.07.2021 13:10:00

На портале госуслуг стал доступен механизм досудебного обжалования решений надзорных органов

На портале госуслуг стал доступен механизм досудебного обжалования решений надзорных органов

27.07.2021 13:08:00

Участие в совещании 13.07.2021г.

Участие в совещании
13.07.2021г.

08.07.2021 13:56:00

Прием граждан

07.07.2021 16:09:00

Участие в заседании 06.07.2021

Участие в заседании

07.07.2021 16:08:00

Прием граждан 29.06.2021

Прием граждан

07.07.2021 16:05:00

Участие в совещании 25.06.2021

Участие в совещании

09.06.2021 12:35:00

"Наступившая рабочая неделя завершится трехдневными выходными".

Наступившая рабочая неделя завершится трехдневными выходными

09.06.2021 12:30:00

Условия труда в жаркую погоду

Условия труда в жаркую погоду

09.06.2021 12:27:00

Гострудинспекция в Республике Калмыкия разъясняет порядок предоставления ежегодного оплачиваемого отпуска

Гострудинспекция в Республике Калмыкия разъясняет порядок предоставления ежегодного оплачиваемого отпуска

09.06.2021 12:24:00

Разработаны методические рекомендации к «трудовым» СанПиНам

Разработаны методические рекомендации к «трудовым» СанПиНам

09.06.2021 12:14:00

Обновлён профстандарт специалиста в области охраны труда

Обновлён профстандарт специалиста в области охраны труда

09.06.2021 12:10:00

Информация для молодежи, начинающей трудовую деятельность в 2021 году

Информация для молодежи, начинающей трудовую деятельность в 2021 году

09.06.2021 11:59:00

Утверждена новая форма трудовой книжки

Утверждена новая форма трудовой книжки

09.06.2021 11:53:00

Информация об особенностях труда работников предпенсионного возраста

Особенности труда работников предпенсионного возраста

09.06.2021 11:49:00

Минимальный размер оплаты труда

Минимальный размер оплаты труда

28.05.2021 17:39:00

Изменены условия предоставления отпуска многодетным родителям

Изменены условия предоставления отпуска многодетным родителям

28.05.2021 17:34:00

О трудоустройстве несовершеннолетних

Государственная инспекция труда в Республике Калмыкия напоминает работодателям о соблюдении трудового законодательства при трудоустройстве несовершеннолетних

28.05.2021 17:33:00

Участие в онлайн-вебинаре

Участие в онлайн-вебинаре

21.05.2021 10:28:00

Участие в совещании

Участие в заседании

21.05.2021 10:25:00

Напоминаем-работодатель обязан сообщить в Гострудинспекцию о последствиях несчастного случая на производстве!

Работодатель обязан сообщить в Гострудинспекцию о последствиях несчастного случая на производстве

18.05.2021 15:14:00

Напоминаем о работе «горячей линии» для граждан пенсионного и предпенсионного возраста..

Напоминаем о работе «горячей линии» для лиц пенсионного и предпенсионного возраста

18.05.2021 15:12:00

ОНЛАЙНИНСПЕКЦИЯ.РФ в помощь работнику и работодателю.

Сервис ОНЛАЙНИНСПЕКЦИЯ.РФ в помощь работнику и работодателю.

18.05.2021 15:10:00

В Трудовом кодексе закрепили особенности регулирования труда работников госорганов и органов местного самоуправления

В Трудовом кодексе закрепили особенности регулирования труда работников госорганов и органов местного самоуправления

18.05.2021 14:42:00

Внесены поправки в статью 10 Трудового кодекса РФ

Внесены поправки в статью 10 Трудового кодекса РФ

18.05.2021 14:39:00

Напоминаем об условиях труда в жару! ..

Напоминаем об условиях труда в жару!

18.05.2021 14:34:00

Подведены итоги работы ГИТ за апрель

Подведены итоги работы ГИТ за апрель

06.05.2021 16:42:00

Трудовой кодекс РФ дополнен новой статьёй

Трудовой кодекс РФ дополнен новой статьёй

06.05.2021 16:32:00

Работа с электронными трудовыми книжками

Работа с электронными трудовыми книжками

06.05.2021 16:20:00

Электронная трудовая книжка доступна на портале Госуслуги

Электронная трудовая книжка доступна на портале Госуслуги

06.05.2021 16:16:00

Особенности труда работников предпенсионного возраста

Особенности труда работников предпенсионного возраста

06.05.2021 16:14:00

Напоминаем о работе «горячей линии» для лиц пенсионного и предпенсионного возраста

Напоминаем о работе «горячей линии» для лиц пенсионного и предпенсионного возраста
    

29.04.2021 17:19:00

Участие в совещании

Участие в совещании

29.04.2021 17:16:00

Защита прав работников и интересов работодателей

Защита прав работников и интересов работодателей

27.04.2021 09:11:00

Рекомендации работникам и работодателям по нерабочим дням в мае 2021 года

Рекомендации работникам и работодателям по нерабочим дням в мае 2021 года

22.04.2021 17:57:00

О Реестре профессиональных стандартов

Профессиональные стандарты

22.04.2021 17:55:00

На портале "Работа в России" в 4 раза увеличилось число пользователей

На портале "Работа в России" в 4 раза увеличилось число пользователей

22.04.2021 17:53:00

СЕРВИС ОНЛАЙНИНСПЕКЦИЯ.РФ

СЕРВИС ОНЛАЙНИНСПЕКЦИЯ.РФ ВАМ В ПОМОЩЬ

22.04.2021 17:49:00

ГИТ напоминает! Принят Федеральный закон «О внесении изменений в Трудовой кодекс Российской Федерации в части формирования сведений о трудовой деятельности в электронном виде» от 16.12.2019 г. № 439-ФЗ

ГИТ напоминает! Принят Федеральный закон «О внесении изменений в Трудовой кодекс Российской Федерации в части формирования сведений о трудовой деятельности в электронном виде» от 16.12.2019 г. № 439-ФЗ

22.04.2021 17:45:00

Майские праздники 2021: официальные выходные — как отдыхаем

Майские праздники 2021: официальные выходные — как отдыхаем

22.04.2021 17:40:00

Ежегодный отпуск для работников, имеющих 3 и более детей

Ежегодный отпуск для работников, имеющих 3 и более детей

22.04.2021 17:39:00

Новый профстандарт для специалистов по промышленной безопасности

Новый профстандарт для специалистов по промышленной безопасности

08.04.2021 17:18:00

За привлечение к работе в выходные и праздничные дни работнику производится доплата в соответствии со ст. 153 ТК РФ.

За привлечение к работе в выходные и праздничные дни работнику производится доплата в соответствии со ст. 153 ТК РФ.

08.04.2021 17:16:00

Государственная инспекция труда в РК информирует

Государственная инспекция труда информирует

08.04.2021 17:14:00

Оценка и управление профессиональными рисками

Оценка и управление профессиональными рисками

08.04.2021 17:12:00

Оплата времени простоя

Оплата времени простоя

08.04.2021 17:10:00

Профессиональные стандарты 2021

Профессиональные стандарты

08.04.2021 17:09:00

Граждане Российской Федерации могут получать сведения о своей трудовой деятельности в электронном виде в личном кабинете на Едином портале госуслуг (ЕПГУ).

Граждане Российской Федерации могут получать сведения о своей трудовой деятельности в электронном виде в личном кабинете на Едином портале госуслуг (ЕПГУ).

01.04.2021 11:11:00

На портале Роструда "Онлайнинспекция.рф" создан специальный раздел. На странице собрана информация о правовой поддержке граждан предпенсионного возраста

На портале Роструда "Онлайнинспекция.рф" создан специальный раздел. На странице собрана информация о правовой поддержке граждан предпенсионного возраста

01.04.2021 11:10:00

«Коронавирус: горячая линия»

«Коронавирус: горячая линия»

01.04.2021 10:34:00

С 20 марта 2021 г. вступают в силу изменения, внесенные в ст. 262.2 ТК РФ

С 20 марта 2021 г. вступают в силу изменения, внесенные в ст. 262.2 ТК РФ

01.04.2021 10:25:00

ЭЛЕКТРОННЫЕ ТРУДОВЫЕ КНИЖКИ: ИНСТРУКЦИЯ ПО ПРИМЕНЕНИЮ

ЭЛЕКТРОННЫЕ ТРУДОВЫЕ КНИЖКИ: ИНСТРУКЦИЯ ПО ПРИМЕНЕНИЮ

01.04.2021 10:22:00

"Нельзя отстранить сотрудника за отказ от вакцинации" - разъяснил Минтруд.

"Нельзя отстранить сотрудника за отказ от вакцинации" - разъяснил Минтруд.

26.03.2021 10:28:00

26 марта 2021 года – Всероссийский единый день бесплатной юридической помощи.

26 марта 2021 года – Всероссийский единый день бесплатной юридической помощи.

24.03.2021 16:18:00

Участие в заседании 24.03.2021

Участие в заседании

24.03.2021 16:11:00

Правила приема на работу граждан предпенсионного возраста не отличаются

Правила приема на работу граждан предпенсионного возраста не отличаются

24.03.2021 16:08:00

Электронные трудовые книжки

Электронные трудовые книжки

24.03.2021 16:05:00

Трудовая книжка

Трудовая книжка

24.03.2021 16:02:00

Роструд напомнил работодателям об опасностях при очистке крыш от снега

Роструд напомнил работодателям об опасностях при очистке крыш от снега

24.03.2021 15:59:00

Гарантии для работников предпенсионного возраста

Гарантии для работников предпенсионного возраста

24.03.2021 15:56:00

Анонс о проведении личного приема граждан руководителем Государственной инспекции труда в Республик е Калмыкия

Анонс о проведении личного приема граждан руководителем Государственной инспекции труда в Республик е Калмыкия

24.03.2021 15:49:00

Труд несовершеннолетних работников

Труд несовершеннолетних работников

24.03.2021 15:35:00

Расширен круг многодетных работников, имеющих право на отпуск в удобное время

Расширен круг многодетных работников, имеющих право на отпуск в удобное время

25.02.2021 17:28:00

Работа на холоде

Работа на холоде

25.02.2021 17:16:00

Охрана труда: вниманию работодателей!

Охрана труда: вниманию работодателей!

25.02.2021 17:14:00

Кто в 2021 году считается предпенсионером?

Кто в 2021 году считается предпенсионером?

25.02.2021 17:11:00

До 1 марта 2021 г. продлевается срок обучения по охране труда

До 1 марта 2021 г. продлевается срок обучения по охране труда

16.02.2021 17:22:00

Об административной ответственности в случае не проведения индексации заработной платы работников

Об административной ответственности в случае не проведения  индексации

16.02.2021 17:14:00

Роструд не оказывает платных услуг.

Будьте бдительны! Роструд не оказывает платных услуг.

16.02.2021 16:56:00

Проведено совещание

Проведено совещание

16.02.2021 16:51:00

Наступившая рабочая неделя будет шестидневной. 20 февраля – рабочий день

Наступившая рабочая неделя будет шестидневной.        
          20 февраля – рабочий день

24.12.2020 14:56:00

Утверждены новые правила по охране труда в сельском хозяйстве

Утверждены новые правила по охране труда в сельском хозяйстве

24.12.2020 14:55:00

Утверждены новые правила по охране труда при эксплуатации промышленного транспорта

Утверждены новые правила по охране труда при эксплуатации промышленного транспорта

24.12.2020 12:46:00

Уклонение от оформления трудовых отношений. Последствия для работодателя

Уклонение от оформления трудовых отношений. Последствия для работодателя

24.12.2020 12:44:00

Опубликован закон о регулировании дистанционной работы

Опубликован закон о регулировании дистанционной работы

24.12.2020 12:42:00

ГИТ в РК напоминает: организована работа «горячей линии» для лиц пенсионного и предпенсионного возраста

ГИТ напоминает: организована работа «горячей линии» для лиц пенсионного и предпенсионного возраста

24.12.2020 12:34:00

Выплату за использование работодателем служебного изобретения работника повысят до трех средних зарплат

Выплату за использование работодателем служебного изобретения работника повысят до трех средних зарплат

20.11.2020 12:00:00

С 1 ноября 2020 до конца 2021 года медицинские работники будут получать специальные социальные выплаты за работу в условиях пандемии

С 1 ноября 2020 до конца 2021 года медицинские работники будут получать специальные социальные выплаты за работу в условиях пандемии

20.11.2020 11:29:00

Правительство РФ сможет устанавливать требования к системам оплаты труда работников государственных и муниципальных учреждений

Правительство РФ сможет устанавливать требования к системам оплаты труда работников государственных и муниципальных учреждений

20.11.2020 11:29:00

Правительство РФ сможет устанавливать требования к оплате труда работников государственных и муниципальных учреждений

Правительство РФ сможет устанавливать требования к системам оплаты труда работников государственных и муниципальных учреждений

03.11.2020 11:44:00

О переносе выходных дней в 2021 году

О переносе выходных дней в 2021 году

03.11.2020 11:39:00

Государственная инспекция труда в Республике Калмыкия напоминает о необходимости обеспечения оплаты труда не ниже минимального размера оплаты труда.

Государственная инспекция труда в Республике Калмыкия напоминает о необходимости обеспечения оплаты труда не ниже минимального размера оплаты труда.

03.11.2020 11:05:00

Перевод на дистанционную работу: что нужно предусмотреть?

Перевод на дистанционную работу: что нужно предусмотреть?

03.11.2020 10:59:00

Заочный порядок установления степени утраты трудоспособности в результате несчастных случаев на производстве или профзаболеваний продлён до 1 марта 2021 года

Заочный порядок установления степени утраты трудоспособности в результате несчастных случаев на производстве или профзаболеваний продлён до 1 марта 2021 года

03.11.2020 10:56:00

Сокращенная рабочая неделя ожидает россиян в начале ноября

Сокращенная рабочая неделя ожидает россиян в начале ноября

03.11.2020 10:51:00

Минтруд России разъясняет

Минтруд России объяснил, может ли работодатель требовать от работников прохождения теста на COVID-19

21.10.2020 15:13:00

Информация для работодателей

Информация для работодателей

21.10.2020 15:11:00

Утвержден перенос выходных дней в 2021 году

Утвержден перенос выходных дней в 2021 году

21.10.2020 15:09:00

Об изменениях в правовые акты Минтруда по вопросам проведения спецоценки условий труда

Об изменениях в правовые акты Минтруда по вопросам проведения спецоценки условий труда

21.10.2020 15:08:00

О медосмотрах сотрудников, работающих с персональными компьютерами

О медосмотрах сотрудников, работающих с персональными компьютерами

21.10.2020 15:06:00

Уточнены Правила допуска организаций к деятельности по проведению СОУТ

Уточнены Правила допуска организаций к деятельности по проведению СОУТ

21.10.2020 15:04:00

О продлении срока действия декларации соответствия условий труда государственным нормативным требованиям охраны труда и срока проведения СОУТ

О продлении срока действия декларации соответствия условий труда государственным нормативным требованиям охраны труда и срока проведения СОУТ

21.10.2020 15:01:00

О необходимости размещения на сайте в сети «интернет» сведений о результатах проведения специальной оценки условий

О необходимости размещения на сайте в сети «интернет» сведений о результатах проведения специальной оценки условий

21.10.2020 14:59:00

«Электронный инспектор» помог работодателям устранить нарушения на 15 млрд рублей

«Электронный инспектор» помог работодателям устранить нарушения на 15 млрд рублей

21.10.2020 14:55:00

На портале госуслуг стал доступен сервис электронных больничных

На портале Госуслуг стал доступен сервис электронных больничных

21.10.2020 14:49:00

Утвержден новый порядок оформления листков нетрудоспособности

Утвержден новый порядок оформления листков нетрудоспособности

21.10.2020 14:46:00

Прекратят действовать 68 нормативно-правовых актов

Прекратят действовать 68 нормативно-правовых актов по охране труда с 1 января 2021 года

09.10.2020 17:52:00

06.10.2020г. Руководитель ГИТ в РК приняла участстие в заседании 06.10.2020

Руководитель ГИТ в РК приняла участие в заседании

09.10.2020 17:49:00

Руководитель ГИТ в РК приняла участие в заседании 29.09.2020

Руководитель ГИТ в РК приняла участие в заседании

09.10.2020 17:42:00

С 6 октября будут действовать новые Правила подсчета и подтверждения страхового стажа

С 6 октября будут действовать новые Правила подсчета и подтверждения страхового стажа

09.10.2020 17:37:00

Руководитель ГИТ в РК приняла участие в заседании ,,

Руководитель ГИТ в РК приняла участие в заседании

26.06.2020 18:14:00

Как оплачивать 1 июля?

Как оплачивать 1 июля?

26.06.2020 18:11:00

Работающим пенсионерам продлили больничные до конца режима самоизоляции

Работающим пенсионерам продлили больничные до конца режима самоизоляции

26.06.2020 18:07:00

Напоминаем о работе «горячей линии» для лиц пенсионного и предпенсионного возраста

ГИТ напоминает: организована работа «горячей линии» для лиц пенсионного и предпенсионного возраста

26.06.2020 18:05:00

Напоминаем об условиях труда в жару!

Работодателю необходимо помнить об условиях труда в жару!

26.06.2020 18:01:00

Сервис ОНЛАЙНИНСПЕКЦИЯ.РФ в помощь работнику и работодателю.

Сервис ОНЛАЙНИНСПЕКЦИЯ.РФ вам в помощь

26.06.2020 17:57:00

Сервис «Электронный инспектор» для работодателя

Сервис «Электронный инспектор»

11.06.2020 16:53:00

Участие в заседании 11.06.2020

Участие в заседании

11.06.2020 16:45:00

Сроки для уведомления работников о возможности перехода на электронную трудовую книжку

Сроки для уведомления работников о возможности перехода на электронную трудовую книжку

11.06.2020 16:43:00

Праздничные и нерабочие дни в июне 2020 года.

Праздничные и нерабочие дни в июне 2020 года.

11.06.2020 16:41:00

Участие в заседании

Участие в заседании

04.06.2020 16:19:00

Государственная инспекция труда в Республике Калмыкия напоминает об изменении в трудовом законодательстве, связанном с формированием сведений о трудовой деятельности в электронном виде

Государственная инспекция труда в Республике Калмыкия напоминает об изменении в трудовом законодательстве, связанном с формированием сведений о трудовой деятельности в электронном виде

04.06.2020 16:11:00

24 июня нерабочий день в России

24 июня нерабочий день в России

04.06.2020 16:09:00

Электронные больничные работающим пенсионерам продлены до 11 июня

Электронные больничные работающим пенсионерам продлены до 11 июня

27.05.2020 12:26:00

Ответы на вопросы по дистанционной подаче заявления на пособие по безработице

Ответы на вопросы по дистанционной подаче заявления на пособие по безработице

27.05.2020 12:25:00

Отменены обязательные медосмотры для работников, проводящих своё рабочее время за ПЭВМ

Отменены обязательные медосмотры для работников, проводящих своё рабочее время за ПЭВМ

27.05.2020 12:22:00

Конституционный суд высказал свою позицию по вопросу многократного заключения срочных трудовых договоров

Конституционный суд высказал свою позицию по вопросу многократного заключения срочных трудовых договоров

27.05.2020 12:19:00

Увеличен предельный возраст руководителей и их заместителей в государственных и муниципальных научных организациях высшего образования и научных организациях

Увеличен предельный возраст руководителей и их заместителей в государственных и муниципальных научных организациях высшего образования и научных организациях

21.05.2020 10:15:00

Работающие пенсионеры смогут продлить электронные больничные до 29 мая

Работающие пенсионеры смогут продлить электронные больничные до 29 мая

21.05.2020 10:07:00

Минздрав дал разъяснения по выплатам работающим с COVID-19 медикам

Минздрав дал разъяснения по выплатам работающим с COVID-19 медикам

21.05.2020 10:04:00

Временные положения о расследовании страховых случаев

Временные положения о расследовании страховых случаев

21.05.2020 09:56:00

Работодатель обязан сообщить в Госинспекцию труда о последствиях несчастного случая на производстве

Работодатель обязан сообщить в Гострудинспекцию о последствиях несчастного случая на производстве

14.05.2020 15:52:00

Вниманию работодателей и работников

Вниманию работодателей и работников

12.05.2020 11:57:00

О расследовании случаев заражения медицинских работников коронавирусной инфекцией при исполнении должностных обязанностей (письмо Федеральной службы по труду и занятости от 10.04.2020 № 550-ПР)

О расследовании случаев заражения медицинских работников коронавирусной инфекцией при исполнении должностных обязанностей (письмо Федеральной службы по труду и занятости от 10.04.2020 № 550-ПР)

12.05.2020 11:53:00

Информация для работодателей!

Вниманию Работодателей!

12.05.2020 11:41:00

Утверждены временные правила работы для вахтовиков

Утверждены временные правила работы для вахтовиков

12.05.2020 11:39:00

Граждане РФ могут получать сведения о своей трудовой деятельности в электронном виде в личном кабинете на Едином портале госуслуг (ЕПГУ)

Граждане РФ могут получать сведения о своей трудовой деятельности в электронном виде в личном кабинете на Едином портале госуслуг (ЕПГУ)

12.05.2020 11:37:00

Подать декларацию соответствия условий труда без посещения ГИТ

Подать декларацию соответствия условий труда без посещения ГИТ

12.05.2020 11:35:00

На сайте Правительства доступен сервис для поддержки граждан и бизнеса в условиях коронавирусной инфекции

На сайте Правительства доступен сервис для поддержки граждан и бизнеса в условиях коронавирусной инфекции.

12.05.2020 11:31:00

«Онлайнинспекция» ответит на Ваши вопросы

«Онлайнинспекция» ответит на Ваши вопросы

28.04.2020 17:04:00

Руководитель ГИТ в РК приняла участие в коллегии Прокуратуры Республики Калмыкия

Руководитель ГИТ в РК приняла участие в коллегии Прокуратуры Республики Калмыкия

28.04.2020 17:01:00

РАБОТНИК – ДОНОР

РАБОТНИК – ДОНОР

28.04.2020 16:53:00

Как отдыхаем на праздники весной

Как отдыхаем на праздники весной

28.04.2020 16:41:00

Наличие либо отсутствие законных оснований для продления или переноса, в порядке ст. 124 ТК РФ, отпуска работника, совпавшего с периодом временной нетрудоспособности вследствие нахождения работника на карантине

Наличие либо отсутствие законных оснований для продления или переносе в порядке ст. 124 ТК РФ отпуска работника, совпавшего с периодом временной нетрудоспособности вследствие нахождения работника на карантине

27.04.2020 12:27:00

Режим работы "горячей линии"

Режим работы "горячей линии"

16.04.2020 14:23:00

Разъяснения по вопросу проведения обязательных медицинских осмотров работников в период действия ограничений, связанных с распространением коронавирусной инфекции

Разъяснения по вопросу проведения обязательных медицинских осмотров работников в период действия ограничений, связанных с распространением коронавирусной инфекции

15.04.2020 09:56:00

Отпуск в период угрозы

Отпуск в период угрозы

15.04.2020 09:53:00

Оплата труда в нерабочие дни

Оплата труда в нерабочие дни

15.04.2020 08:44:00

Работодателям и гражданам об электронной трудовой книжке

Работодателям и гражданам об электронной трудовой книжке

14.04.2020 17:28:00

Рекомендации по профилактике распространения коронавирусной инфекции для организаций строительной отрасли

Рекомендации по профилактике распространения коронавирусной инфекции для организаций строительной отрасли

01.04.2020 16:25:00

Горячая линия по вопросам соблюдения по вопросам соблюдения трудового законодательства в связи с возникшей эпидемиологической ситуацией по распространению коронавируса

Горячая линия 
по вопросам соблюдения по вопросам соблюдения трудового законодательства в связи с возникшей эпидемиологической ситуацией по распространению коронавируса

01.04.2020 16:18:00

Минтруд России разъяснил некоторые аспекты соблюдения трудового законодательства в период распространения коронавирусной инфекции

Минтруд России разъяснил некоторые аспекты соблюдения трудового законодательства в период распространения коронавирусной инфекции

01.04.2020 15:55:00

Информация о формировании и ведении сведений о трудовой деятельности работников в электронном виде

Информация о формировании и ведении сведений о трудовой деятельности работников в электронном виде

01.04.2020 15:47:00

ВОПРОС-ОТВЕТ

ВОПРОС-ОТВЕТ

01.04.2020 12:48:00

Роструд рассказал, что ждет работников и работодателей при переходе на электронные трудовые книжки

Роструд рассказал, что ждет работников и работодателей при переходе на электронные трудовые книжки

30.03.2020 11:52:00

Роструд рассказал об оплате труда в нерабочую неделю

Роструд рассказал об оплате труда в нерабочую неделю

30.03.2020 11:45:00

Дополнение к Рекомендациям работникам и работодателям в связи с Указом Президента Российской Федерации от 25 марта 2020 г. № 206 «Об объявлении в Российской Федерации нерабочих дней»

Дополнение к Рекомендациям работникам и работодателям 
в связи с Указом Президента Российской Федерации от 25 марта 2020 г. № 206 «Об объявлении в Российской Федерации нерабочих дней»

27.03.2020 18:20:00

Рекомендации работникам и работодателям в связи с Указом Президента Российской Федерации от 25 марта 2020 года № 206 "Об объявлении в Российской Федерации нерабочих дней"

Рекомендации работникам и работодателям в связи с Указом Президента Российской Федерации от 25 марта 2020 года № 206 "Об объявлении в Российской Федерации нерабочих дней"

27.03.2020 18:16:00

Правительством РФ утверждены временные правила оформления больничных на случай карантина

Правительством РФ утверждены временные правила оформления больничных на случай карантина

27.03.2020 18:12:00

Следующая неделя в России будет нерабочей

Следующая неделя в России будет нерабочей

27.03.2020 18:09:00

Получить консультацию по применению трудового законодательства можно дистанционно

Получить консультацию по применению трудового законодательства можно дистанционно

27.03.2020 18:03:00

Находящимся на карантине Фонд социального страхования выдаст больничные дистанционно

Находящимся на карантине Фонд социального страхования выдаст больничные дистанционно

27.03.2020 17:59:00

Сервис «Коронавирус: горячая линия» запущен на «Онлайнинспекции.рф»

Сервис «Коронавирус: горячая линия» запущен на «Онлайнинспекции.рф»

27.03.2020 17:55:00

Министерство труда и социальной защиты РФ подготовило разъяснение в отношении организации работы по приему деклараций СОУТ

Министерство труда и социальной защиты РФ подготовило разъяснение в отношении организации работы по приему деклараций СОУТ

24.03.2020 16:13:00

РЕКОМЕНДАЦИИ: КАК ПЕРЕВЕСТИ СОТРУДНИКА НА УДАЛЕННУЮ РАБОТУ НА ДОМУ

РЕКОМЕНДАЦИИ: КАК ПЕРЕВЕСТИ СОТРУДНИКА НА УДАЛЕННУЮ РАБОТУ НА ДОМУ

24.03.2020 16:12:00

РЕКОМЕНДАЦИИ ДЛЯ ТЕХ, КТО ОСТАЕТСЯ НА РАБОЧИХ МЕСТАХ

РЕКОМЕНДАЦИИ ДЛЯ ТЕХ, КТО ОСТАЕТСЯ НА РАБОЧИХ МЕСТАХ

24.03.2020 15:49:00

Минтруд РФ: "Вопросы-ответы по организации удалённой работы и оформлению больничных в период кампании по противодействию распространению коронавируса"

Минтруд РФ: "Вопросы-ответы по организации удалённой работы и оформлению больничных в период кампании по противодействию распространению коронавируса"

24.03.2020 11:53:00

Разъяснения Минтруда России в отношении организации работы по приему деклараций соответствия условий труда

Разъяснения Минтруда России в отношении организации работы по приему деклараций соответствия условий труда

11.03.2020 15:44:00

Сервис «Электронный инспектор» помогает работодателю

Сервис «Электронный инспектор»

11.03.2020 15:40:00

Вопросы и ответы на портале «Онлайнинспекция»

Внимание! Вопросы и ответы на портале «Онлайнинспекция»

11.03.2020 14:51:00

18 марта - приём граждан

18 марта прием граждан

11.03.2020 14:44:00

Руководитель ГИТ в РК приняла участие в Рабочей группе

Участие в Рабочей группе

26.02.2020 18:23:00

Роструд проводит «горячую линию» по электронной трудовой книжке

3 марта с 12.00 до 13.00 по московскому времени в «Российской газете» будет проходить «горячая линия» по вопросам, связанным с введением электронных трудовых книжек.

18.02.2020 10:44:00

Наступившая рабочая неделя завершится трехдневными выходными

Наступившая рабочая неделя завершится трехдневными выходными

12.02.2020 10:41:00

Об организации работы «горячей линии» по вопросам нарушения трудовых прав граждан предпенсионного возраста!

Об организации работы «горячей линии» по вопросам нарушения трудовых прав граждан предпенсионного возраста!

12.02.2020 10:34:00

Государственная инспекция труда в Республике Калмыкия информирует, что следует знать о короновирусе

Государственная инспекция труда в Республике Калмыкия информирует, что следует знать о короновирусе

12.02.2020 10:34:00

Рекомендации работодателям в связи с необходимостью принятия мер по предупреждению завоза и распространения заболеваний, вызванных коронавирусом

Рекомендации работодателям в связи с необходимостью принятия мер по предупреждению завоза и распространения заболеваний, вызванных коронавирусом

03.02.2020 12:25:00

Рекомендации работодателям в связи с необходимостью принятия мер по предупреждению завоза и распространения заболеваний, вызванных коронавирусом

Рекомендации работодателям в связи с необходимостью принятия мер по предупреждению завоза и распространения заболеваний, вызванных коронавирусом

03.02.2020 12:24:00

Государственная инспекция труда в Республике Калмыкия информирует: работодателям целесообразно учитывать эпидемиологическую ситуацию и рекомендации воздержаться от посещения КНР

Государственная инспекция труда в Республике Калмыкия информирует: работодателям целесообразно учитывать эпидемиологическую ситуацию и рекомендации воздержаться от посещения КНР

28.01.2020 17:34:00

Руководитель ГИТ в РК приняла участие в заседании Рабочей группы

Руководитель ГИТ в РК приняла участие в заседании Рабочей группы

24.01.2020 14:50:00

Пресс - релиз по публичным обсуждениям за 4 квартал 2019г.

Публичные обсуждения правоприменительной практики за 4 квартал 2019г.

22.01.2020 09:18:00

Рабочая встреча

Рабочая встреча

21.01.2020 17:06:00

График личного приема граждан руководителем ГИТ в Республике Калмыкия в приемной Президента РФ в Республике Калмыкия на первое полугодие 2020г.

График личного приема граждан руководителем ГИТ в Республике Калмыкия в приемной Президента РФ в Республике Калмыкия на первое полугодие 2020г.

21.01.2020 17:01:00

Случаи продления декларации соответствия условий труда

Случаи продления декларации соответствия условий труда

21.01.2020 17:01:00

Как подготовиться к плановой проверке?

Как подготовиться к плановой проверке?

21.01.2020 17:00:00

Дополнительные гарантии женщинам, работающим в сельской местности

Дополнительные гарантии женщинам, работающим в сельской местности

21.01.2020 17:00:00

Новое в порядке проведения медицинских осмотров

Новое в порядке проведения медицинских осмотров

21.01.2020 17:00:00

Государственная инспекция труда разъясняет положение ст. 263.1 ТК РФ

Государственная инспекция труда разъясняет положение ст. 263.1 ТК РФ

21.01.2020 16:59:00

C 2020 года результаты спецоценки нужно использовать по новым правилам

C 2020 года результаты спецоценки нужно использовать по новым правилам

21.01.2020 16:59:00

ВНИМАНИЕ! Государственная инспекция труда в Республике Калмыкия информирует работников и работодателей

ВНИМАНИЕ! Государственная инспекция труда в Республике Калмыкия информирует работников и работодателей

21.01.2020 16:58:00

Памятка «Электронные трудовые книжки»

Памятка «Электронные трудовые книжки»

21.01.2020 16:58:00

Конституционный суд РФ: доплата за совмещение профессий (должностей) подлежит начислению сверх МРОТ

Конституционный суд РФ: доплата за совмещение профессий (должностей) подлежит начислению сверх МРОТ

21.01.2020 16:57:00

С 1 января 2020 года усиливается контроль за внесением сведений о результатах специальной оценки условий труда в ФГИС СОУТ

С 1 января 2020 года усиливается контроль за внесением сведений о результатах специальной оценки условий труда в ФГИС СОУТ

21.01.2020 16:56:00

Новый МРОТ с 1 января 2020 года

Новый МРОТ с 1 января 2020 года

21.01.2020 16:55:00

Утверждены Единые рекомендации по установлению систем оплаты труда работников государственных учреждений на 2020 год

Утверждены Единые рекомендации по установлению систем оплаты труда работников государственных учреждений на 2020 год

16.01.2020 15:47:00

Публичные обсуждения правоприменительной практики за 4 квартал 2019 г.

Публичные обсуждения правоприменительной практики за 4 квартал 2019 г.

14.01.2020 12:54:00

Принят Федеральный закон «О внесении изменений в Трудовой кодекс Российской Федерации в части формирования сведений о трудовой деятельности в электронном виде» от 16.12.2019 г. № 439-ФЗ

Принят Федеральный закон «О внесении изменений в Трудовой кодекс Российской Федерации в части формирования сведений о трудовой деятельности в электронном виде» от 16.12.2019 г. № 439-ФЗ

14.01.2020 12:54:00

К сведению работодателей!

К сведению работодателей!

05.12.2019 17:15:00

Роструд напоминает об условиях труда в морозы

Роструд напоминает об условиях труда в морозы

05.12.2019 17:15:00

ГРАФИК ОТПУСКОВ НА 2020г.

ГРАФИК ОТПУСКОВ НА 2020г.

05.12.2019 17:14:00

Об организации работы «горячей линии» по вопросам нарушения трудовых прав граждан предпенсионного возраста!

Об организации работы «горячей линии» по вопросам нарушения трудовых прав граждан предпенсионного возраста!

05.12.2019 10:56:00

Прием граждан

Прием граждан

05.12.2019 10:56:00

Участие в заседании

Участие в заседании

28.11.2019 15:47:00

В Роструде рассказали, как сделать 31 декабря выходным

В Роструде рассказали, как сделать 31 декабря выходным

28.11.2019 15:47:00

Государственная инспекция труда в Республике Калмыкия информирует об изменении адреса электронной почты

Государственная инспекция труда в Республике Калмыкия информирует об изменении адреса электронной почты

28.11.2019 15:46:00

О переносе выходных дней в 2020 году

О переносе выходных дней в 2020 году

20.11.2019 15:39:00

Прием граждан 27.11.2019

Прием граждан

20.11.2019 15:38:00

Прием граждан 22.11.2019

Прием граждан

18.11.2019 11:11:00

Участие в заседании

Участие в заседании

15.11.2019 11:44:00

Федеральный закон от 12.11.2019 № 372-ФЗ "О внесении изменений в Трудовой кодекс Российской Федерации в части установления гарантий женщинам, работающим в сельской местности"

Федеральный закон от 12.11.2019 № 372-ФЗ "О внесении изменений в Трудовой кодекс Российской Федерации в части установления гарантий женщинам, работающим в сельской местности"

15.11.2019 11:44:00

Где можно ознакомиться с содержанием профессиональных стандартов?

Где можно ознакомиться с содержанием профессиональных стандартов?

15.11.2019 11:43:00

Сервис «Электронный инспектор»

Сервис «Электронный инспектор»

15.11.2019 11:41:00

СЕРВИС ОНЛАЙНИНСПЕКЦИЯ.РФ ВАМ В ПОМОЩЬ

СЕРВИС ОНЛАЙНИНСПЕКЦИЯ.РФ ВАМ В ПОМОЩЬ

15.11.2019 11:40:00

Внимание! Вопросы и ответы на портале «Онлайнинспекция»

Внимание! Вопросы и ответы на портале «Онлайнинспекция»

15.11.2019 11:39:00

Правила приема на работу граждан предпенсионного возраста не отличаются от правил приема на работу других работников

Правила приема на работу граждан предпенсионного возраста не отличаются от правил приема на работу других работников

15.11.2019 11:38:00

ГИТ напоминает: организована работа «горячей линии» для лиц пенсионного и предпенсионного возраста

ГИТ напоминает: организована работа «горячей линии» для лиц пенсионного и предпенсионного возраста

30.10.2019 17:02:00

Руководитель ГИТ в РК приняла участие в заседании Рабочей группы

руководитель ГИТ в РК приняла участие в заседании Рабочей группы

28.10.2019 14:23:00

Об Административном регламенте Государственной инспекции труда

Об Административном регламенте Государственной инспекции труда

28.10.2019 14:23:00

Ноябрь порадует трехдневными выходными

Ноябрь порадует трехдневными выходными

25.10.2019 15:52:00

Пресс релиз публичных обсуждений за 3 квартал 2019г.

Публичные обсуждения правоприменительной практики за 3 квартал 2019г.

18.10.2019 10:14:00

Публичные обсуждения правоприменительной практики за 3 квартал 2019 год

Публичные обсуждения правоприменительной практики за 3 квартал 2019 год

15.10.2019 17:09:00

Разъяснен порядок продления декларации соответствия условий труда

Разъяснен порядок продления декларации соответствия условий труда

15.10.2019 17:05:00

Работодатель обязан сообщить в Гострудинспекцияю о последствиях несчастного случая на производстве

Работодатель обязан сообщить в Гострудинспекцияю о последствиях несчастного случая на производстве

15.10.2019 16:59:00

СЕРВИС ОНЛАЙНИНСПЕКЦИЯ.РФ ВАМ В ПОМОЩЬ

СЕРВИС ОНЛАЙНИНСПЕКЦИЯ.РФ ВАМ В ПОМОЩЬ

15.10.2019 16:57:00

Внимание! Вопросы и ответы на портале «Онлайнинспекция»

Внимание! Вопросы и ответы на портале «Онлайнинспекция»

15.10.2019 16:55:00

ГИТ напоминает: организована работа «горячей линии» для лиц пенсионного и предпенсионного возраста

ГИТ напоминает: организована работа «горячей линии» для лиц пенсионного и предпенсионного возраста

15.10.2019 16:54:00

Одобрен новый МРОТ

Одобрен новый МРОТ

15.10.2019 16:54:00

Правила приема на работу граждан для всех равны

Правила приема на работу граждан для всех равны

17.09.2019 10:47:00

Разъяснен порядок продления декларации соответствия условий труда

Разъяснен порядок продления декларации соответствия условий труда

17.09.2019 10:46:00

Диспансеризацию можно будет проходить вечером или в субботу: изменится ли что-то для работодателей

Диспансеризацию можно будет проходить вечером или в субботу: изменится ли что-то для работодателей

17.09.2019 10:44:00

Минтруд напомнил, сколько дней отдыха положено донору, сдавшему кровь во время отпуска

Минтруд напомнил, сколько дней отдыха положено донору, сдавшему кровь во время отпуска

17.09.2019 10:43:00

Минтруд подсказал, нужно ли включать период простоя в стаж, дающий право на отпуск

Минтруд подсказал, нужно ли включать период простоя в стаж, дающий право на отпуск

17.09.2019 10:42:00

Роструд: искать опытных специалистов на портале "Работа в России" стало удобнее

Роструд: искать опытных специалистов на портале "Работа в России" стало удобнее

17.09.2019 10:41:00

Работодатель обязан сообщить в Гострудинспекцию о последствиях несчастного случая на производстве

Работодатель обязан сообщить в Гострудинспекцию о последствиях несчастного случая на производстве

12.09.2019 17:05:00

Изменения в КоАП РФ

Изменения в КоАП РФ

12.09.2019 17:03:00

Федеральная служба по труду и занятости предлагает гражданам использовать мобильное приложение «Я – инспектор»

Федеральная служба по труду и занятости предлагает гражданам использовать мобильное приложение «Я – инспектор»

12.09.2019 16:57:00

Сервис «Электронный инспектор»

Сервис «Электронный инспектор»

12.09.2019 16:55:00

Сервис ОНЛАЙНИНСПЕКЦИЯ.РФ вам в помощь

СЕРВИС ОНЛАЙНИНСПЕКЦИЯ.РФ ВАМ В ПОМОЩЬ

12.09.2019 16:54:00

Внимание! Вопросы и ответы на портале «Онлайнинспекция»

Внимание! Вопросы и ответы на портале «Онлайнинспекция»

12.09.2019 16:49:00

Правила приема на работу граждан предпенсионного возраста не отличаются от правил приема на работу других работников

Правила приема на работу граждан предпенсионного возраста не отличаются от правил приема на работу других работников

12.09.2019 16:46:00

ГИТ напоминает: организована работа «горячей линии» для лиц пенсионного и предпенсионного возраста

ГИТ напоминает: организована работа «горячей линии» для лиц пенсионного и предпенсионного возраста

12.09.2019 09:19:00

Участие в заседании 10.09.2019

Участие в заседании

09.09.2019 10:28:00

Прием граждан 11.09.2019

Прием граждан 11.09.2019

02.09.2019 10:22:00

Минтруд России разработал законопроект о повышении доступности диспансеризации

Минтруд России разработал законопроект о повышении доступности диспансеризации

02.09.2019 10:18:00

Государственная инспекция труда в Республике Калмыкия информирует

Государственная инспекция труда в Республике Калмыкия информирует

02.09.2019 10:17:00

О перечне производств, работ и должностей с вредными и (или) опасными условиями труда, на которых ограничивается применение труда женщин

О перечне производств, работ и должностей с вредными и (или) опасными условиями труда, на которых ограничивается применение труда женщин

22.08.2019 11:28:00

Прием граждан

Прием граждан

22.08.2019 11:27:00

Прием граждан

Прием граждан

19.08.2019 17:33:00

Участие в совещании 19.08.2019

Участие в совещании

19.08.2019 17:25:00

Минтруд России разработал законопроект о повышении доступности диспансеризации

Минтруд России разработал законопроект о повышении доступности диспансеризации

19.08.2019 17:24:00

Положение об особенностях режима рабочего времени и времени отдыха водителей, работающих по трудовому договору

Положение об особенностях режима рабочего времени и времени отдыха водителей, работающих по трудовому договору

19.08.2019 17:23:00

Внесение изменений в Федеральный закон N 221

Внесение изменений в Федеральный закон N 221

19.07.2019 14:38:00

Публичные обсуждения правоприменительной практики за 2 квартал 2019г.

Публичные обсуждения правоприменительной практики за 2 квартал 2019г.

15.07.2019 17:48:00

Прием граждан 16.07.2019

Прием граждан

01.07.2019 15:11:00

График личного приема граждан руководителем ГИТ в Республике Калмыкия в приемной Президента РФ в Республике Калмыкия на второе полугодие 2019г.

График личного приема граждан руководителем ГИТ в Республике Калмыкия в приемной Президента РФ в Республике Калмыкия на второе полугодие 2019г.

19.06.2019 12:19:00

Прием граждан

Прием граждан

18.06.2019 17:25:00

Утверждены Правила по охране труда при эксплуатации подвижного состава железнодорожного транспорта

Утверждены Правила по охране труда при эксплуатации подвижного состава железнодорожного транспорта

17.06.2019 17:28:00

На портале «Работа в России» появился раздел для граждан старшего возраста

На портале «Работа в России» появился раздел для граждан старшего возраста

07.06.2019 17:40:00

Короткая рабочая неделя ожидает россиян в июне

Короткая рабочая неделя ожидает россиян в июне

03.06.2019 17:39:00

ГИТ напоминает: организована работа «горячей линии» для лиц пенсионного и предпенсионного возраста

ГИТ напоминает: организована работа «горячей линии» для лиц пенсионного и предпенсионного возраста

03.06.2019 17:38:00

Работодателю необходимо помнить об условиях труда в жару!

Работодателю необходимо помнить об условиях труда в жару!

30.05.2019 17:13:00

Участие в совещании

Участие в совещании

29.05.2019 10:06:00

Прием граждан 29.05.2019

Прием граждан 29.05.2019

28.05.2019 16:53:00

Участие в совещании

Участие в совещании

24.05.2019 15:15:00

Участие в совещании

Участие в совещании

21.05.2019 16:32:00

Вниманию работодателей! Утверждены Правила по охране труда в морских и речных портах

Вниманию работодателей! Утверждены Правила по охране труда в морских и речных портах

21.05.2019 16:31:00

Специальная оценка условий труда: изменения в законодательстве

Специальная оценка условий труда: изменения в законодательстве

21.05.2019 16:19:00

Прием граждан

Прием граждан

21.05.2019 15:30:00

Участие в совещании

Участие в совещании

08.05.2019 11:54:00

Роструд: ТОП-5 высокооплачиваемых и востребованных вакансий в регионах стал доступен на «Работе в России»

Роструд: ТОП-5 высокооплачиваемых и востребованных вакансий в регионах стал доступен на «Работе в России»

07.05.2019 10:32:00

Вниманию юридических лиц и индивидуальных предпринимателей, оказывающих социальные услуги!

Вниманию юридических лиц и индивидуальных предпринимателей, оказывающих социальные услуги!

07.05.2019 10:12:00

Начали действовать новые правила диспансеризации и профосмотров

Начали действовать новые правила диспансеризации и профосмотров

07.05.2019 10:12:00

Госинспекция труда в РК приглашает работодателей Калмыкии принять участие во Всероссийской акции «Стоп ВИЧ/СПИД».

Госинспекция труда в РК приглашает работодателей Калмыкии принять участие во Всероссийской акции «Стоп ВИЧ/СПИД».

07.05.2019 10:11:00

Руководитель ГИТ в РК приняла участие во ВНОТ-2019

Руководитель ГИТ в РК приняла участие во ВНОТ-2019

29.04.2019 10:50:00

Пресс - релиз по публичным обсуждениям правоприменительной практики за 1 квартал 2019г.

Пресс - релиз по публичным обсуждениям правоприменительной практики за 1 квартал 2019г.

26.04.2019 16:46:00

Доклад о проведенных Руководителем государственной инспекцией труда в Республике Калмыкия и заместителем приемах граждан в муниципальных образованиях

Доклад о проведенных Руководителем государственной инспекцией
труда в Республике Калмыкия и заместителем приемах
граждан в муниципальных образованиях

19.04.2019 09:44:00

Уважаемые руководители организаций и индивидуальные предприниматели!

Уважаемые руководители организаций и индивидуальные предприниматели!

17.04.2019 12:26:00

Майские праздники

Майские праздники

17.04.2019 12:25:00

Участие в совещании 16.04.2019

16.04.2019г. руководитель ГИТ в РК приняла участие в совещании, проведенном Управлением Росреестра по Республике Калмыкия по контролю за изменением ситуации с выплатой задолженности по заработной плате и оперативному решению вопросов по предприятиям, находящимся в стадии банкротства и имеющим задолженность по заработной плате и выступила с информацией о предприятиях, имеющих задолженность по заработной плате по информации ГИТ в РК.

По итогам совещания приняты соответствующие решения, дан ряд поручений.

17.04.2019 12:23:00

Участие в совещании 16.04.2019

Участие в совещании

05.04.2019 11:12:00

Государственная инспекция труда в Республике Калмыкия информирует

Государственная инспекция труда в Республике Калмыкия информирует

03.04.2019 08:56:00

Участие в заседании 29.03.2019

Участие в заседании

27.03.2019 15:06:00

Участие в заседании 27.03.2019

Участие в заседании

27.03.2019 15:05:00

Роструд запустил бесплатный сервис для профтестирования

Роструд запустил бесплатный сервис для профтестирования

21.03.2019 09:06:00

Приём граждан 22.03.2019

Прем граждан

12.03.2019 09:16:00

Прием граждан 13.03.2019

Прием граждан 13.03.2019

05.03.2019 13:40:00

Как отдыхаем на 8 марта 2019: календарь выходных

Как отдыхаем на 8 марта в 2019 году?

05.03.2019 13:39:00

Участие в заседании

Участие в заседании

28.02.2019 10:01:00

Сервис «Электронный инспектор»

Сервис «Электронный инспектор»

28.02.2019 09:54:00

Федеральная служба по труду и занятости предлагает гражданам использовать мобильное приложение «Я – инспектор»

Федеральная служба по труду и занятости предлагает гражданам использовать мобильное приложение «Я – инспектор»

28.02.2019 09:52:00

Санаторно-курортное лечение работников предпенсионного возраста может финансироваться за счет страховых взносов

Санаторно-курортное лечение работников предпенсионного возраста может финансироваться за счет страховых взносов

27.02.2019 08:47:00

Участие в заседании

Участие в заседании

22.02.2019 08:10:00

Информация для инвалидов, заинтересованных в поступлении на государственную гражданскую службу Российской Федерации

Информация для инвалидов, заинтересованных в поступлении на государственную гражданскую службу Российской Федерации

11.02.2019 16:00:00

Прием граждан 15.02.19

Прием граждан

06.02.2019 09:47:00

Как отдыхаем на 23 февраля 2019 года?

Как отдыхаем на 23 февраля 2019 года?

06.02.2019 09:45:00

Восстановлены права работников

Восстановлены права работников

06.02.2019 09:41:00

Сверхурочная работа

Сверхурочная работа

06.02.2019 09:39:00

Информация об условиях труда в морозы

Информация об условиях труда в морозы

06.02.2019 09:38:00

На официальном сайте Роструда заработал новый сервис для работодателей! Отправить декларацию соответствия условий труда в электронном виде можно на сайте Роструда

На официальном сайте Роструда заработал новый сервис для работодателей! Отправить декларацию соответствия условий труда в электронном виде можно на сайте Роструда

06.02.2019 08:51:00

Правила приема на работу граждан предпенсионного возраста не отличаются от правил приема на работу других работников

Правила приема на работу граждан предпенсионного возраста не отличаются от правил приема на работу других работников

06.02.2019 08:48:00

ГИТ напоминает: организована работа «горячей линии» для лиц пенсионного и предпенсионного возраста

ГИТ напоминает: организована работа «горячей линии» для лиц пенсионного и предпенсионного возраста

29.01.2019 15:53:00

Участие в заседании

Участие в заседании

24.01.2019 13:35:00

Участие в заседании 24.01.2019

Участие в заседании

24.01.2019 13:35:00

Приём граждан

Приём  граждан

24.01.2019 13:32:00

Участие в заседании 23.01.2019

Участие в заседании

21.01.2019 13:24:00

Утверждены Единые рекомендации по установлению систем оплаты труда

Утверждены Единые рекомендации по установлению систем оплаты труда

21.01.2019 13:17:00

Разъяснения Минтруда по вопросу проведения спецоценки условий труда

Разъяснения Минтруда по вопросу проведения спецоценки условий труда в организациях микро- и малого бизнеса и у индивидуальных предпринимателей

18.01.2019 16:59:00

Пресс - релиз по публичным обсуждениям

Публичные обсуждения правоприменительной практики за 4 квартал 2018 год

11.01.2019 09:36:00

О внесении изменения в статью 3 Федерального закона "О специальной оценке условий труда"

О внесении изменения в статью 3 Федерального закона "О специальной оценке условий труда"

11.01.2019 09:36:00

Что ждет работодателя за нарушения порядка проведения СОУТ?

Что ждет работодателя за нарушения порядка     проведения СОУТ?

11.01.2019 09:35:00

С 01.01.2019 введена в действие статья 185.1 Трудового кодекса РФ о гарантиях работникам при прохождении диспансеризации

С 01.01.2019 введена в действие статья 185.1 Трудового кодекса РФ о гарантиях работникам при прохождении диспансеризации

11.01.2019 09:34:00

ГИТ напоминает: некоторых работодателей коснутся изменения в миграционном законодательстве РФ

ГИТ напоминает: некоторых работодателей коснутся изменения в миграционном законодательстве РФ

11.01.2019 09:33:00

О величине МРОТ в 2019 году

О величине МРОТ в 2019 году

11.01.2019 09:31:00

Роструд напоминает об условиях труда в морозы

Роструд напоминает об условиях труда в морозы

11.01.2019 09:30:00

Уведомление о проведении публичных обсуждений за 4 квартал 2018г.

Уведомление о проведении публичных обсуждений за 4 квартал 2018г.

26.12.2018 08:28:00

График личного приема граждан руководителем ГИТ в Республике Калмыкия Оргдаевой В.С. в приемной Президента РФ в Республике Калмыкия на первое полугодие 2019 года

График личного приема граждан руководителем ГИТ в Республике Калмыкия Оргдаевой В.С. в приемной Президента РФ в Республике Калмыкия на первое полугодие 2019 года

25.12.2018 10:51:00

Государственная инспекция труда в РК рекомендует работодателям соблюдать правила безопасности работы в холодное время года на открытой территории.

Государственная инспекция труда в РК рекомендует работодателям соблюдать правила безопасности работы в холодное время года на открытой территории.

25.12.2018 10:49:00

Приём граждан

Приём граждан

07.12.2018 16:28:00

Участие в заседании

Участие в заседании

03.12.2018 16:09:00

Официальные новогодние праздники в 2019 году

Официальные новогодние праздники в 2019 году

03.12.2018 16:08:00

О сроке утверждения графика отпусков

О сроке утверждения графика отпусков

03.12.2018 16:05:00

Об организации работы «горячей линии» по вопросам нарушения трудовых прав граждан предпенсионного возраста!

Об организации работы «горячей линии» по вопросам нарушения трудовых прав граждан предпенсионного возраста!

03.12.2018 16:01:00

Прием граждан 12.12.2018 года

Информация о проведении общероссийского дня
приёма граждан 12 декабря 2018 года

03.12.2018 10:07:00

Внеплановые проверки

Внеплановые проверки

29.11.2018 11:39:00

Личный приём граждан

Личный приём

29.11.2018 10:11:00

Участие в заседании 29.11.2018

Участие в заседании

26.11.2018 09:01:00

Личный прием граждан

Личный прием граждан

21.11.2018 15:03:00

Благодарность

Благодарность

15.11.2018 16:48:00

Участие в заседании

Участие в заседании

15.11.2018 13:30:00

Восстановлены права работников 08.11.2018

Восстановлены права работников

30.10.2018 14:42:00

Как отдыхаем в ноябре 2018 года

По правилам, в связи с тем что праздник выпадает на обычный выходной день (воскресенье), этот выходной переносится на следующий день, то есть на понедельник 5 ноября 2018 года.

Таким образом, для граждан РФ, работающих по пятидневке, в связи с празднованием Дня народного единства в 2018 году будет 3 выходных дня подряд: как обычно - суббота, воскресенье (3, 4 ноября) и перенесенный выходной на понедельник (5 ноября). Пятница накануне выходных (2 ноября) и вторник после выходных (6 ноября) – полные рабочие дни. Со вторника (6 ноября 2018) начинается следующая рабочая неделя, которая будет четырехдневной.

26.10.2018 11:42:00

Восстановлены права работников 26.10.2018

Восстановлены права работников

26.10.2018 11:41:00

Восстановлены права работников 26.10.2018

Восстановлены права работников

26.10.2018 11:23:00

Восстановлены права работников 26.10.2018

Восстановлены права работников

24.10.2018 12:59:00

Участие в заседании 24.10.2018

Участие в заседании

11.10.2018 15:56:00

Участие в заседании 05.10.18

Участие в заседании

11.10.2018

Восстановлены права работников 11.10.18

Восстановлены права работников

08.10.2018 16:06:00

Прием граждан 12.10.2018

Прием граждан 12.10.2018

08.10.2018 16:05:00

Прием граждан 10.10.2018

Прием граждан

08.10.2018 15:39:00

Приглашение на Публичные обсуждения

Приглашение на Публичные обсуждения

08.10.2018 15:27:00

Памятка работодателю о правилах приема на работу граждан предпенсионного возраста

Памятка работодателю о правилах приема на работу граждан предпенсионного возраста

08.10.2018 15:25:00

Проверка (самопроверка) соблюдения требований трудового законодательства с помощью Электронного инспектора труда.

Проверка (самопроверка) соблюдения требований трудового законодательства с помощью Электронного инспектора труда.

03.10.2018 15:58:00

Восстановлены права работников в Сарпинской районной больнице

Восстановлены права работников в Сарпинской районной больнице

03.10.2018 15:55:00

Выявлена задолженность по заработной плате ООО УК "Восток-Сервис"

Выявлена задолженность по заработной плате в ООО УК "Восток-Сервис"

03.10.2018 15:48:00

Восстановлены права работников ООО "Наш Дом"

Восстановлены права работников

19.09.2018 17:13:00

Информация о конкурсе от 19.09.2018 года

Информация о конкурсе от 19.09.2018 года

10.09.2018 15:36:00

Личный прием граждан

Личный прием граждан

10.09.2018 08:51:00

График личного приема граждан руководителя ГИТ в РК Оргдаевой В.С. в приемной Президента РФ в Республике Калмыкия на 2-е полугодие 2018 года

График личного приема граждан руководителя ГИТ в РК Оргдаевой В.С. в приемной Президента РФ в Республике Калмыкия на 2-е полугодие 2018 года

30.08.2018 17:27:00

Восстановлены права работников в АО ПЗ им. Чапчаева

Восстановлены права работников

30.08.2018 17:09:00

Памятка работодателю о правилах приема на работу граждан предпенсионного возраста

Памятка работодателю о правилах приема на работу граждан предпенсионного возраста

30.08.2018 17:00:00

Проведи самопроверку!

Проведи самопроверку!

29.08.2018 17:05:00

Участие в заседании 29 августа 2018

Участие в заседании

16.08.2018 16:23:07

Участие в заседании 16 августа 2018

Участие в заседании

14.08.2018 16:36:00

Участие в совещании 14 августа 2018

Участие в совещании

14.08.2018 15:13:00

Участие в заседании 13 августа 2018

Участие в заседании

14.08.2018 15:12:00

Информация для работодателей об окончании переходного периода проведения СОУТ

Информация для работодателей об окончании переходного периода проведения СОУТ

14.08.2018 15:10:00

Сроки расчета при увольнении

Сроки расчета при увольнении

14.08.2018 15:09:00

Исчисление средней заработной платы

Исчисление средней заработной платы

14.08.2018 15:00:00

Консультационный пункт

Консультационный пункт для граждан предпенсионного возраста

01.08.2018 14:40:00

Прием граждан

24.07.2018 15:33:00

Приём граждан

14.06.2018 08:46:00

Прием граждан

29.05.2018 09:06:00

Прием граждан

17.05.2018 15:47:00

Прием граждан

15.03.2018 16:32:00

Прием граждан

13.03.2018 15:13:00

Прием граждан

06.03.2018 17:32:00

Cкoлькo днeй oтдыxaeм нa пpaздник 8 мapтa 2018

Cкoлькo днeй oтдыxaeм нa пpaздник 8 мapтa 2018

06.03.2018 17:29:00

Прием граждан 02.03.2018

Прием граждан 2 марта 2018 г.

23.01.2018 12:06:00

Дополнены основания для проведения проверки Государственной инспекцией труда

Дополнены основания для проведения проверки Государственной инспекцией труда

22.01.2018 15:05:00

С 1 января вступило в законную силу постановление, вносящее изменения в работу инспекторов труда

С 1 января вступило в законную силу постановление, вносящее изменения в работу инспекторов труда

22.01.2018 15:03:00

Мобильное приложение "Я - Инспектор"

Мобильное приложение "Я - Инспектор"

17.01.2018 15:08:00

Обсуждение правоприменительной практики

Обсуждению правоприменительной практики

29.12.2017 13:48:00

По результатам проведения внеплановой проверки

По результатам проведения внеплановой проверки

25.12.2017 13:37:00

Восстановлены права работников Кирзавода

Восстановлены права работников

25.12.2017 13:23:00

Участие в совещании 22 декабря 2017

Участие в совещании 22 декабря 2017 г.

25.12.2017 13:21:00

Участие в совещании 21 декабря 2017

Участие в совещании 21 декабря 2017 г.

29.11.2017 16:02:00

Участие в заседании 29/11/2017

Участие в заседании

29.11.2017 16:00:00

Завершена плановая проверка Светловского СМО

Завершена плановая проверка

28.11.2017 15:33:00

Прием граждан 06/12/17

Прием граждан

28.11.2017 15:30:00

Участие в заседании 28/11/2017

Участие в заседании 28/11/17

28.11.2017 15:23:00

Участие в заседании 27/11/17

Участие в заседании

23.11.2017 12:14:00

Погашение задолженности по заработной плате 2

Погашение задолженности по заработной плате

23.11.2017 12:11:00

Погашение задолженности по заработной плате

Погашение задолженности по заработной плате

13.11.2017 11:30:00

Выявлены нарушения

Выявлены нарушения

13.11.2017 11:30:00

Выявлены нарушения

Выявлены нарушения

13.11.2017 11:28:00

Выявлены нарушения

Выявлены нарушения

10.11.2017 08:42:00

День правовой помощи детям в Республике Калмыкия

День правовой помощи детям в Республике Калмыкия

09.11.2017 16:22:00

Участие в заседании

Участие в заседании

02.11.2017 11:54:00

Завершено расследование тяжёлого несчастного случая

Завершено расследование тяжёлого несчастного случая

31.10.2017 14:22:00

В ходе внеплановой проверки в Администрации Манычского СМО РК

В ходе внеплановой проверки в Администрации Манычского СМО РК

31.10.2017 13:46:00

В ходе контрольной проверки в Администрации Багатугтунского СМО РК

В ходе контрольной проверки в Администрации Багатугтунского СМО РК

24.10.2017 15:36:00

О переносе выходных дней в 2018г.

О переносе выходных дней в 2018г.

24.10.2017 15:32:00

В первую неделю ноября россиян ожидают три выходных дня

В первую неделю ноября россиян ожидают три выходных дня

24.10.2017 09:25:00

Мониторинг правоприменительной практики

Мониторинг правоприменительной практики

19.10.2017

Проведено публичное обсуждение правоприменительной практики

Государственной инспекции труда в Республике Калмыкия в 14.00 час. 19.10.2017г. по адресу: г. Элиста, ул. Рокчинского, д. 5, 4 этаж, актовый зал

19.10.2017

. ГИТ в РК приняла участие в заседании Правительственной комиссии

по увеличению поступлений налоговых и неналоговых доходов

13.10.2017

Участие в заседании

13 октября 2017г. в конференц-зале Дома Правительства состоялось плановое заседание Правительственной комиссии по обеспечению своевременной выплаты,

12.10.2017

По требованию Государственной инспекции труда

в Республике Калмыкия погашена задолженность по заработной плате работникам БУ РК

12.10.2017

В ходе внеплановой проверки в МОБУ «Троицкая гимназия им. Б.Б.Городовикова»

выявлены нарушения по установления и учета рабочего времени работникам.

12.10.2017

Многочисленные нарушения законодательства о труде и охране труда выявлены в ходе плановой проверки

в РГУ « Черноземельская районная станция по борьбе с болезнями животных РК» .

12.10.2017

По результатам внеплановой проверки в ООО «Феникс»

в отношении работодателя и юридического

11.10.2017 14:41:00

ПУБЛИЧНЫЕ ОБСУЖДЕНИЯ

УВЕДОМЛЕНИЕ О ПРОВЕДЕНИИ 19 ОКТЯБРЯ 2017 ГОДА С 14.00 ЧАСОВ ЕЖЕКВАРТАЛЬНОГО ПУБЛИЧНОГО ОБСУЖДЕНИЯ ПРАВОПРИМЕНИТЕЛЬНОЙ ПРАКТИКИ СОБЛЮДЕНИЯ ОБЯЗАТЕЛЬНЫХ ТРЕБОВАНИЙ ТРУДОВОГО ЗАКОНОДАТЕЛЬСТВА

05.10.2017

Многочисленные нарушения законодательства о труде и охране труда

выявлены в ходе плановой проверки  в Администрации Юстинского СМО РК .

05.10.2017

В ходе проверки в ООО ЧОО «ОКО» выявлены нарушения по порядку оформления на работу работника

сроков выплаты заработной платы, учета рабочего времени.

05.10.2017

Задолженность по заработной плате выявлена в ходе внеплановой проверки по обращению уволенного работника БУ РК

«Ики-Бурульская больница». Установлено, что в больнице имеется задолженность по заработной плате за август

28.09.2017 14:02:00

Внеплановая проверка в Администрации Юстинского РМО РК

Внеплановая проверка в Администрации Юстинского  РМО РК

28.09.2017

По требованию Государственной инспекции труда в Республике Калмыкия АО «Аэропорт-Элиста»

оплатила работнику в повышенном размере заработную платы

21.09.2017

Многочисленные нарушения законодательства об охране труда выявлены в ходе плановой проверки в Администрации Чкаловского СМО

Отсутствуют журналы водного инструктажа и на рабочем месте, отсутствуют программы первичного инструктажа, приказом работодателя не утверждена комиссия

21.09.2017

В ходе внеплановой проверки в ООО «Коммунальник» выявлена задержка заработной платы 20 работникам

в размере 576,0 тыс. руб за июнь- август 2017г .По результатам проверки работодателю выдано предписание о погашении образовавшейся задолженности по заработной плате .

21.09.2017

В ходе плановой проверки в БУ РК «Малодербетовскитй дом-интернат для престарелых и инвалидов» выявлены нарушения по срокам выплаты заработной платы

окончательного расчета и отпускных сумм. В нарушение ст. 282 ТК РФ с работниками-совместителями не заключаются трудовые договры в письменной форме.

21.09.2017

Нарушение ст. 74 ТК РФ выявлено в ходе внеплановой проверки в МБОУ «Средняя общеобразовательная школа № 12» г.Элисты

По результатам проверки работодателю выдано предписание об устранении выявленного нарушения

14.09.2017

По требованию Государственной инспекции труда в Республике Калмыкия в период с 7 по 13 сентября 2014г

выплачено задолженность по заработной плате на общую сумму 616,0 тыс. рублей

14.09.2017

По требованию Государственной инспекции труда в Республике Калмыкия 74 работникам

работающим у индивидуального предпринимателя, осуществляющего деятельность в сфере сельского хозяйства

14.09.2017

По результатам внеплановой проверки, индивидуальному предпринимателю, осуществляющему торговую деятельность в г.Элиста

выдано предписание о заключении трудового договора в письменной форме с работником, уплате страховых взносов и других обязательных платежей

07.09.2017

Государственной инспекцией труда в Республике Калмыкия проведена внеплановая проверка в ЗАО НППр «Джангар»

по извещению о пострадавшем от несчастного случая на производстве. В ходе проверки установлено, что работодателем нарушены сроки проведения расследования несчастного случая на производстве.

07.09.2017

По результатам внеплановой проверки в МКОУ «Татальская средняя общеобразовательная школа»

в МКОУ «Татальская средняя общеобразовательная школа»  по обращению работника учреждения в отношении должностного и юридического лиц возбуждены дела

07.09.2017

Нарушения срока выплаты отпускных сумм

порядка ознакомления работников с локальными актами учреждения, несоблюдение обязанности производить выплаты процентов ( денежной компенсации) за дни задержки причитающихся работнику сумм

07.09.2017

За неисполнение в установленный срок ранее выданного предписания государственного инспектора труда

в Республике Калмыкия в отношении руководителя МКОУ «Татальская средняя общеобразовательная школа»

07.09.2017

По результатам внеплановой проверки в БУ РК «Республиканский онкологический диспансер им. Э.С.Тимошкаевой»

в отношении должностного и юридического лиц возбуждены дела об административной ответственности  

31.08.2017

Руководитель ГИТ в РК приняла участие в заседании Коллеги Министерства здравоохранения Республики Калмыкия

Руководитель ГИТ в РК приняла участие в заседании Коллеги Министерства здравоохранения Республики Калмыкия и выступила с информацией о причинах несчастных случаев на производстве

31.08.2017

Погашена задолженность по заработной плате за период январь-июль 2016г 21 работнику

По требованию Государственной инспекции труда в Республике Калмыкия погашена задолженность по заработной плате

31.08.2017

По требованию Государственной инспекции труда в Республике Калмыкия

Индивидуальный предприниматель, осуществляющий деятельность в г.Элиста  заключил трудовой договор в...

31.08.2017

Нарушение сроков выплаты окончательного расчета и невыплаты компенсации

Нарушение сроков выплаты окончательного расчета и невыплаты компенсации за дни задержки выплаты окончательного расчета выявлено по заявлениям уволенных работников

31.08.2017

В ходе внеплановой проверки выявлены нарушения ст. 350 и 135 ТК РФ.

Работодателем не разработаны критерии для выплаты стимулирующей надбавки для все медицинских работников...

29.08.2017 19:18:00

Участие в работе заседании

Руководитель ГИТ в РК приняла участие в заседании Рабочей группы по вопросам социально-экономического развития и занятости населения...

29.08.2017 19:03:00

В ходе плановой проверки выявлены многочисленные нарушения. Работодателем нарушаются сроки выплаты заработной платы и окончательного расчета

    В ходе плановой проверки в Администрации Ялмтинского СМО РК выявлены многочисленные нарушения

29.08.2017

В отношении должностного лица возбуждено дело об административном правонарушении по ч. 7 ст. 5.27 КоАП РФ

    За нарушение ч.6 ст. 136 ТК РФ и ст. 236 ТК РФ к административной ответственности по ч.6 ст. 5.27.КоАП РФ привлечено юридическое лицо МУП «им.Буденного».

29.08.2017

По результатам внеплановой проверки к административной ответственности привлечено юридическое лицо

По результатам внеплановой проверки в МКДОУ «Детский сад «Нарын» к административной ответственности по ч. 6 ст. 5.27 КоАП РФ за нарушение сроков

29.08.2017

Индивидуальный предприниматель, заключил трудовой договор в письменной форме с работником

    По  требованию Государственной инспекции труда в Республике Калмыкия индивидуальный предприниматель, осуществляющий деятельность в Яшкульском районе РК

29.08.2017

Работодателем не соблюдается порядок приема на работу

В ходе внеплановой проверки в МК ДОУ № 4 «Солнышко» г.Элиста выявлены  нарушение ч.1 ст. 67, ч.3 ст. 68 ТК РФ . Работодателем не соблюдается порядок приема на работу

28.08.2017 19:15:00

Государственная инспекция труда в Республике Калмыкия информирует

Министерством образования и науки РФ в связи с многочисленными обращениями медицинских организаций и организаций социального обслуживания по вопросам продолжительности рабочего времени и основных оплачиваемых отпусках педагогических работников...

28.08.2017 19:07:00

Государственная инспекция труда в Республике Калмыкия напоминает

В связи с отмеченным ростом производственного травматизма в субъектах Российской Федерации при проведении работ в водопроводных, канализационных и газовых колодцах напоминаем работодателям и работникам...

24.08.2017

По требованию Государственной инспекции труда произведена частичная выплата задолженности по заработной плате

По требованию Государственной инспекции труда в Республике Калмыкия произведена частичная выплата задолженности по заработной плате...

17.08.2017 12:09:00

Участие в работе заседании

Руководитель ГИТ в РК приняла участие в заседании

16.08.2017 14:21:00

В ходе плановой проверки в Администрации Хар-Булукского СМО РК

В ходе плановой проверки в Администрации Хар-Булукского СМО РК

14.08.2017 15:17:00

Проведена проверка

В ходе плановой проверки в Администрации Манычского СМО РК выявлены многочисленные нарушения законодательства о труде и охране труда...

14.08.2017 15:13:00

Участие в работе коллегии

Руководитель ГИТ в РК приняла участие в работе коллегии Министерства ЖКХ и энергетики Республики Калмыкия...

10.08.2017 11:30:00

Выплачена заработная плата

По требованию госинспектора труда выплачена заработная плата 11 работникам

09.08.2017 14:27:00

В ходе плановой проверки в Администрации Яшкульского СМО

В ходе плановой проверки в Администрации Яшкульского СМО

27.07.2017 11:45:00

По требованию госинспектора труда

По требованию госинспектора труда устранено нарушение ст. 140 ТК РФ...

27.07.2017 11:44:00

По требованию госинспектора труда индивидуальным предпринимателем разработана и утверждена Программа

По требованию госинспектора труда индивидуальным предпринимателем разработана и утверждена Программа периодичного инструктажа на рабочем месте по профессиям и видам работ...

27.07.2017 11:40:00

По требованию госинспектора труда в ООО «Транс-Тур»

По требованию госинспектора труда в ООО «Транс-Тур» разработана и утверждена Программа вводного инструктажа по охране труда, разработана и утверждена Программа первичного инструктажа на...

27.07.2017 11:34:00

По требованию госинспектора труда в МУ "Районный детский оздоровительный лагерь «Родничок»

По требованию госинспектора труда в МУ "Районный детский оздоровительный лагерь «Родничок» устранено нарушение...

27.07.2017 11:32:00

По требованию госинспектора труда

По требованию госинспектора труда индивидуальный предприниматель устранил нарушение...

27.07.2017 11:28:00

По требованию госинспектора труда

По требованию госинспектора труда в ООО «Элистапродторг» устранило нарушение...

26.07.2017 09:39:00

Участие в совещании

Руководитель ГИТ в РК приняла участие в совещании у Председателя Правительства Республики Калмыкия...

24.07.2017 17:50:00

Участие в заседании

Руководитель ГИТ в РК приняла участие в заседании Комиссии по реализации отдельных Указов Президента...

24.07.2017 17:35:00

Участие в заседании

Руководитель ГИТ в РК приняла участие в заседании Межведомственной комиссии...

21.07.2017 15:50:00

Государственная инспекция труда информирует

Федеральным законом от 01.07.2017 N 139-ФЗ "О внесении изменений в Трудовой кодекс Российской Федерации" путем внесения изменений ст.63  и ст. 92 ТК РФ   уточнена продолжительность рабочего времени для 14-летних граждан, работающих в период летних каникул.

21.07.2017 14:26:00

19.07.2017 г. Государственной инспекцией труда в Республике Калмыкия проведено публичное обсуждение правоприменительной практики федерального государственного надзора в сфере труда за 2 квартал 2017 г.

19.07.2017 г. Государственной инспекцией труда в Республике Калмыкия проведено публичное обсуждение правоприменительной практики федерального государственного надзора в сфере труда за 2 квартал 2017 г.

20.07.2017 16:10:00

По требованию Государственной инспекции труда в Республике Калмыкия Калмыцкий филиал НОУВО «Московская академия экономики и права»

    По требованию Государственной инспекции труда в Республике Калмыкия Калмыцкий филиал НОУВО «Московская академия экономики и права»

20.07.2017 16:08:00

По требованию Государственной инспекции труда в Республике Калмыкия Собрание депутатов Сарпинского районного

    По требованию Государственной инспекции труда в Республике Калмыкия Собрание депутатов Сарпинского районного

20.07.2017 16:06:00

В соответствии с приказом Роструда от 12.04.2017г №251 «О реализации исполнения поручения заместителя Председателя Правительства РФ О.Ю.Голодец от 15.03.2017г.

    В соответствии с приказом Роструда от 12.04.2017г №251 «О реализации исполнения поручения заместителя Председателя Правительства РФ О.Ю.Голодец от 15.03.2017г.

20.07.2017 16:00:00

В ходе плановой проверки в Администрации Верхнеяшкульского СМО РК

В ходе плановой проверки в Администрации Верхнеяшкульского СМО РК  

20.07.2017 15:58:00

По требованию Государственной инспекции труда в Республике Калмыкия в целях устранения нарушения статьи 133 ТК РФ произведен перерасчет

    По требованию Государственной инспекции труда в Республике Калмыкия в целях устранения нарушения статьи 133 ТК РФ произведен перерасчет

20.07.2017 11:36:00

По требованию Государственной инспекции труда в Республике Калмыкия в целях устранения нарушения статьи 133 ТК РФ

По требованию Государственной инспекции труда в Республике Калмыкия в целях устранения нарушения статьи 133 ТК РФ

14.07.2017 15:48:00

Уведомление о проведении публичных обсуждений результатов правоприменительной практики

Уведомление о проведении публичных обсуждений результатов правоприменительной практики

13.07.2017 15:53:00

Нарушение сроков выплаты заработной платы выявлены в ходе внеплановой проверки в МБОУ «Малодербетовская средняя общеобразовательная школа № 2

Нарушение сроков выплаты заработной платы выявлены в ходе внеплановой проверки в МБОУ «Малодербетовская средняя общеобразовательная школа № 2

13.07.2017 15:52:00

В ходе внеплановой проверки в Сарпинском почтамте УФПС Республики Калмыкия- филиале государственного унитарного предприятия «Почта России» выявлены нарушения ст. 72.1 и ст. 74 ТК РФ.

В ходе внеплановой проверки в Сарпинском почтамте  УФПС Республики Калмыкия- филиале государственного унитарного предприятия «Почта России» выявлены нарушения ст. 72.1  и ст. 74 ТК РФ.

13.07.2017 15:51:00

В ходе внеплановой проверки в УФПС Республики Калмыкия- филиале государственного унитарного предприятия «Почта России» установлено

    В ходе внеплановой проверки в УФПС Республики Калмыкия- филиале государственного унитарного предприятия «Почта России»  установлено

13.07.2017 15:40:00

В соответствии с приказом Роструда от 12.04.2017г №251

В соответствии с приказом Роструда от 12.04.2017г №251

13.07.2017 15:38:00

Восстановлены права 1 работника

  По требованию Государственной инспекции труда в Республике Калмыкия отменен приказ о применении дисциплинарного взыскания в отношении работника БУ РК «Ики-Бурульская районная больница».
Восстановлены права 1 работника.

11.07.2017 09:20:00

Работодатель обязан обеспечивать безопасность и условия труда

Работодатель обязан обеспечивать безопасность и условия труда

07.07.2017 09:30:00

За отчетную неделю проведены 3 внеплановые проверки по соблюдению законодательства о труде и охране труда

За отчетную неделю проведены 3 внеплановые проверки по соблюдению законодательства о труде и охране труда

07.07.2017 09:27:00

В ходе плановой проверки в Администрации Целинного СМО РК выявлены многочисленные нарушения законодательства о труде и охране труда

В ходе плановой проверки в Администрации Целинного СМО РК выявлены многочисленные нарушения законодательства о труде и охране труда

07.07.2017 09:23:00

В ходе внеплановой проверки у ИП, осуществляющего предпринимательскую деятельность в сфере транспортных услуг в г.Элиста, выявлено нарушение ст. 133 ТК РФ

В ходе внеплановой проверки у ИП, осуществляющего предпринимательскую деятельность в сфере транспортных услуг в г.Элиста, выявлено нарушение ст. 133 ТК РФ

07.07.2017 09:19:00

В ходе плановой проверки в Администрации Оватинского СМО РК выявлены многочисленные нарушения трудового законодательства.

В ходе плановой проверки в Администрации Оватинского СМО РК выявлены многочисленные нарушения трудового законодательства.

28.06.2017 16:20:00

Прием граждан руководителем ГИТ

Прием граждан руководителем ГИТ в РК

22.06.2017 12:37:00

Погашена задолженность по заработной плате в организациях

Погашена задолженность по заработной плате

22.06.2017 12:36:00

Погашена задолженность по заработной плате

Погашена задолженнсть по заработной

20.06.2017 13:44:00

В ходе плановой проверки в Администрации Вознесеновского СМО

В ходе плановой проверки в Администрации Вознесеновского СМО

17.06.2017 14:20:00

В ходе внеплановой проверки в Администрации Юстинского РМО РК

В ходе внеплановой проверки в Администрации Юстинского РМО РК

16.06.2017 14:49:00

Федеральной службой по труду и занятости будет проводиться апробация системы добровольного внутреннего контроля (самоконтроля) соблюдения работодателями требований трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового пр

Федеральной службой по труду и занятости будет проводиться апробация системы добровольного внутреннего контроля (самоконтроля) соблюдения работодателями требований трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права.

16.06.2017 14:31:00

В ходе плановой проверки в Администрации Ачинеровского СМО выявлены многочисленные нарушения

В ходе плановой проверки в Администрации Ачинеровского СМО

09.06.2017

В МБОУ «Адыковская СОШ» приведены в соответствие со ст. 57 трудовые договора работников

По требованию Государственной инспекции труда в Республике Калмыкия в МБОУ «Адыковская СОШ» приведены в соответствие со ст. 57 трудовые договора работников, соблюдается порядок приема и увольнения работника, а также порядок и сроки уведомления работника о дате начала отпуска и об изменении существенных условий, устранены нарушения проведению инструктажей на рабочем месте.

08.06.2017

По требованию Государственной инспекции труда в Республике Калмыкия администрацией БУ РК «Яшалтинская районная больница» приняты меры по заключению трудовых договоров в письменной форме с работниками-совместителями.

По требованию Государственной инспекции труда в Республике Калмыкия администрацией БУ РК «Яшалтинская районная больница» приняты меры по заключению трудовых договоров в письменной форме с работниками-совместителями.

30.05.2017 10:23:00

Приказ № 129н «Об утверждении правил по охране труда при производстве дорожных строительных и ремонтно-cтроительных работ»

Государственная инспекция труда в Республике Калмыкия информирует, что Министерством труда и социальной защиты РФ 2 февраля 2017г принят приказ № 129н «Об утверждении правил по охране труда при производстве дорожных строительных и ремонтно-cтроительных работ», который вступает в силу с 6 августа 2017г . Данные Правила направлены на снижение риска производственного травматизма и профессиональных заболеваний работников.

30.05.2017 10:20:00

Об организации и осуществлении контроля за отдыхом, оздоровлением и занятостью детей в Республике Калмыкия в 2017 году

29.05.2017г. состоялось заседание Межведомственной Рабочей группы

по организации и осуществлению контроля за отдыхом, оздоровлением и

занятостью детей в Республике Калмыкия в 2017 году под председательством

заместителя Министра социального развития, труда и занятости Республики

Калмыкия Е. Гордеевой.

С информацией о соблюдении трудового законодательства выступила

руководитель ГИТ в РК. На заседании обсуждены также вопросы

финансирования муниципальными бюджетами мероприятий по проведению

детской оздоровительной кампании, медицинского обеспечения, пожарной

безопасности, безопасности детей на водоемах в детских лагерях.

30.05.2017 10:19:00

Участие в заседании

24.05.2017г. руководитель Гострудинспекции в Республике Калмыкия приняла участие в заседании рабочей группы по снижению неформальной занятости при Правительственной комиссии по увеличению поступлений налоговых и неналоговых доходов и погашению недоимки в консолидируемый бюджет Республики Калмыкия

26.05.2017 10:17:00

25.05.2017г. руководитель Гострудинспекции в Республике Калмыкия приняла участие в заседании рабочей группы Правительственной комиссии по обеспечению своевременной выплаты и ликвидации задолженности по заработной плате

25.05.2017г. руководитель Гострудинспекции в Республике Калмыкия приняла участие в заседании рабочей группы Правительственной комиссии по обеспечению своевременной выплаты и ликвидации задолженности по заработной плате

19.05.2017 16:36:00

В ходе проведения плановой выездной проверки в Администрации Приютненского СМО РК

В ходе проведения плановой выездной проверки в Администрации Приютненского СМО РК

19.05.2017 16:33:00

В ходе плановой проверки в администрации Татальского СМО РК

В ходе плановой проверки в администрации Татальского СМО РК

19.05.2017 16:30:00

Заседание рабочей группы

Заседание рабочей группы

18.05.2017 11:56:00

Гострудинспекция в РК информирует

Гострудинспекция в РК информирует

18.05.2017 11:51:00

По требованию ГИТ в РК

По требованию ГИТ в РК

18.05.2017 11:50:00

Восстановлены права работников 18.05.17

Восстановлены права   работников 18.05.17

18.05.2017 11:48:00

Восстановлены права работников 18.05.2017

Восстановлены права работников

11.05.2017 11:43:00

По требованию Гострудинспекции в РК

По требованию Гострудинспекции в Республике Калмыкия

04.05.2017 18:33:00

В ходе внеплановой проверки по обращению работника МБОУ «СОШ№ 8 им.Н.Очирова» выявлены ст. 228 и ст. 229.1 ТК РФ.

Работодателем не были приняты меры по организации и обеспечению надлежащегои своевременного расследования несчастного случая и оформлению материалов расследования . По результатам проверки выдано предписание  об устранении нарушений. В отношении виновных должностного и  юридического  лиц возбуждены дела об административных правонарушениях  по ч.1 ст. 5.27.1 КоАП РФ

04.05.2017 18:32:00

В ходе плановой проверки в Администрации Ики-Чоносовского СМО РК выявлены многочисленные нарушения трудового законодательства.

Работодатель не соблюдает сроки выплаты заработной платы, окончательного расчета. Не производит компенсацию за дни задержки выплаты сумм работнику. В нарушение ст. 212 ТК РФ – не проведена специальная оценка условий труда на рабочих местах,  выявлены нарушения по ведению журналов инструктажей. Не создана комиссия по проверки знаний требований охраны труда.  По результатам проверки выдано предписание  об устранении нарушений. Виновные должностные лица и  юридическое  лицо привлечены к административной ответственности по ч.1 и ч. 6 ст. 5.27.,  ч.1, ч.2 ст. 5.27.1 КоАП РФ.

04.05.2017 18:32:00

Нарушения ст. 103, ст.123, ст. 91, ст.84.1, ст.212 ТК РФ выявлены в ходе плановой проверки в БУ РК «Республиканская станция по борьбе с болезнями животных».

В учреждении также отсутствует типовые нормы бесплатной выдачи работникам спецодежды, отсутствуют программы первичного инструктажа на рабочем месте .
По результатам проверки выдано предписание  об устранении нарушений. В отношении виновных должностного и  юридического  лиц возбуждены дела об административных правонарушениях  по ч.1 ст. 5.27 , по ч.1 ,  ст. 5.27.1 КоАП РФ.

04.05.2017 18:30:00

В ходе плановой проверки в Администрации Малодербетовского СМО РК выявлены нарушение ст. 212 ТК РФ – не проведена специальная оценка условий труда на рабочих местах

В ходе плановой проверки в Администрации Малодербетовского СМО РК выявлены нарушение ст. 212 ТК РФ – не проведена специальная оценка условий труда на рабочих местах, не утверждена комиссия, мероприятия и график проведения СОУТ. Работодателем не соблюдается сроки утверждения графика отпусков и уведомления работника о дате начала отпуска, Правила внутреннего трудового распорядка не утверждены работодателем. Нарушается  порядок приема  и увольнения работников. Выявлены нарушения по ведению журналов инструктажей.   По результатам проверки выдано предписание  об устранении нарушений. В отношении виновных должностного и  юридического  лиц возбуждены дела об административных правонарушениях  по ч.1 ст. 5.27 , по ч.1 ,  ч.2 ст. 5.27.1 КоАП РФ.

04.05.2017 18:29:00

В ходе плановой проверки в Администрации Адыковского СМО РК выявлены многочисленные нарушения трудового законодательства.

Работодателем не производилась доплата за работу в пустынных и безводных местностях за период с января по июнь 2016г, нарушается порядок приема и увольнения работника, а также порядок ведения трудовых книжек. Не соблюдаются сроки ознакомления работника с приказом о применении дисциплинарного взыскания. А также сроки уведомления работника о начале отпуска. Не заведен журнал регистрации несчастных случаев на производстве. По результатам проверки выдано предписание  об устранении нарушений. Виновные должностные лица и  юридическое  лицо привлечены к административной ответственности по ч. 1 ст. 5.27.1,  ч.6 ст. 5.27 КоАП РФ.

04.05.2017 18:24:00

Возбуждено дело об административном правонарушении

За неисполнение предписания Государственной инспекции труда в Республике Калмыкия в отношении ОАО» Фармация» возбуждено дело об административном правонарушении, предусмотренного ч.23 ст. 19.5 КоАП РФ. Материалы административного производства направлены  в мировой суд для рассмотрения .

28.04.2017 14:39:00

Государственная инспекция труда в Республике Калмыкия поздравляет всех жителей республики с Всемирным днем охраны труда

Государственная инспекция труда в Республике Калмыкия поздравляет всех жителей республики с Всемирным днем охраны труда

28.04.2017 14:35:00

Участие в Республиканском совещании

Участие в Республиканском совещании

27.04.2017 08:50:00

Участие в заседании руководителя ГИТ

Участие в заседании руководителя ГИТ

26.04.2017 15:05:00

ПРАЗДНИЧНЫЕ ДНИ В МАЕ

Государственная инспекция труда в Республике Калмыкия напоминает: в мае россиян ожидает череда выходных и праздничных дней.
Начавшаяся трудовая неделя завершится трехдневными выходными:
суббота и воскресенье 29 и 30 апреля, и понедельник 1 мая - Праздник весны и труда.
В конце следующей недели, на День победы будут четырехдневные выходные  - суббота 6 мая, воскресенье 7 мая, понедельник 8 мая, вторник 9 мая.
       8 мая будет нерабочим в связи с переносом на эту дату выходного дня с 7 января.
        Сокращенных предпраздничных рабочих дней в мае не будет.

24.04.2017 13:01:00

В ходе внеплановой проверки в Администрации Городовиковского РМО РК выявлено нарушение ст. 62 ТК РФ

- по письменному заявлению работника работодатель не выдал работнику документы, связанные с его работой. По результатам внеплановой проверки работодателю было выдано обязательное для исполнения предписание  об устранении нарушения, в отношении должностного и юридического лица возбуждено административное производство по ч.1 ст. 5.27 КоАП РФ

21.04.2017 15:57:00

Участие в Рабочей группе 20.04.2017

20.04.2017 руководитель Гострудинспекции в РК приняла участие в заседании Рабочей группы

21.04.2017 15:52:00

Участие в заседании 20.04.2017

Участие в заседании 20.04.2017

21.04.2017 14:47:00

Публичное обсуждение правоприменительной практики за 1 квартал 2017 г.

20.04.2017 г. Государственной инспекцией труда в Республике Калмыкия проведено публичное обсуждение правоприменительной практики федерального государственного надзора в сфере труда за 1 квартал 2017 г.

14.04.2017 10:29:00

Оперативно-профилактическая операция «БОМЖ»

В 1 квартале 2017г   Государственную инспекция труда в Республике Калмыкия по 36 материалам, поступившим из муниципальных отделов  МВД России по РК в рамках  оперативно-профилактической операции «БОМЖ»  проведено  административных расследований  и вынесено 41 постановление о назначении административных наказаний в виде штрафа по ч. ч.3, ч.4 КоАП РФ на общую сумму 170,0 тыс. руб.:

14.04.2017 10:28:00

В ходе внеплановой проверки в АО «Город шахмат» в нарушение ст.212 ТК РФ , ст. 9 п.1 Федерального закона № 426-ФЗ от 28.12.13г не утверждена комиссия,

мероприятия и график проведения работ по СОУТ в организации. АО «Город шахмат» не обеспечило проведения специальной оценки условий труда на рабочих местах работников. По результатам проверки выдано предписание  об устранении выявленных нарушений. В отношении виновных должностного и  юридического  лиц возбуждены дела об административных правонарушениях  по ч.2 ст. 5.27.1 КоАП РФ.

13.04.2017 15:00:00

Погашение задолженности

Погашение задолженности в ООО УК "Восток-Сервис"

13.04.2017 10:27:00

В ходе внеплановой проверки в ООО «Аведа» выявлены нарушения по сроку выплаты окончательного расчета, выдачи трудовой книжки, а также невыплате компенсации за неиспользованные отпуска при увольнении работника.

По результатам проверки выдано предписание  об устранении нарушений. В отношении виновных должностного и  юридического  лиц возбуждены дела об административных правонарушениях  по ч.1 и  ч.6 ст. 5.27 КоАП РФ.

07.04.2017 17:15:00

Первоге публичное обсуждение правоприменительной практики соблюдения обязательных требований трудового законодательства и иных нормативных правовых актов

Государственная инспекция труда в Республике Калмыкия уведомляет о проведении 20.04.2017г. в 11:00час. первого публичного обсуждения правоприменительной практики соблюдения обязательных требований трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права. Данное мероприятие будет проводиться г. Элиста, ул. Рокчинского, д. 5, 4 этаж (здание Калмыкиястат).

06.04.2017 16:08:00

В ходе внеплановой проверки в ООО Управляющая компания «Восток–Сервис» установлено, что работодателем не соблюдаются сроки выплаты заработной платы работникам Общества.

По результатам проверки выдано предписание  о погашении задолженности по заработной плате 20 работникам Общества за вторую половину февраля  на общую сумму 284,2 тыс. руб. В отношении виновных должностного и  юридического  лиц возбуждены дела об административных правонарушениях  по ч.6 ст. 5.27 КоАП РФ.

06.04.2017 16:07:00

В ходе внеплановой проверки в БУ РК «Региональный центр спортивной подготовки сборных команд» выявлено нарушение срока выплаты окончательного расчета в соответствии со ст. 140 ТК РФ.

По результатам проверки выдано предписание  об устранении выявленных нарушений. В отношении виновных должностного и  юридического  лиц возбуждены дела об административных правонарушениях  по ч.1 ст. 5.27 КоАП РФ.

23.03.2017 13:22:00

выявлены многочисленные нарушения законодательства о труде и охране труда

Выявлены многочисленные нарушения законодательства о труде и охране труда

23.03.2017 12:12:00

Участие в заседании

           03.03.2017г. в Министерстве социального развития, труда и занятости Республики Калмыкия состоялось расширенное заседание коллегии по итогам работы отрасли социального развития, труда и занятости за 2016 год и основных задачах на 2017г. В работе коллегии участвовали члены общественного совета при министерстве, руководители министерств и ведомств, представители профсоюзов, руководители учреждений отрасли.
За активное сотрудничество в сфере труда руководитель ГИТ в РК Оргдаева В.С. награждена Почетной грамотой Министерства социального развития, труда и занятости Республики Калмыкия.

22.03.2017 14:19:00

В ходе плановой проверки в Администрации Бага-Чоносовского сельского муниципального образования РК

В ходе плановой проверки в Администрации Бага-Чоносовского сельского муниципального образования РК

13.03.2017 10:15:00

Приказ Минтруда России № 850 и Минздрава России № 1022н от 29.12.16г

Государственная инспекция труда в Республике Калмыкия информирует, что с 11 февраля 2017г вступил в силу приказ Минтруда России № 850 и Минздрава России № 1022н от 29.12.16г «Об утверждении перечня работ, выполняемых работниками метрополитена, непосредственно связанных с обеспечением безопасности движения электропоездов и безопасности перевозки пассажиров, при выполнении которых проводятся обязательные предварительные (при поступлении на работу) и периодические медицинские осмотры».

13.03.2017 10:14:00

Приказ от 25.01.17г № 75н

Государственная инспекция труда в Республике Калмыкия информирует, что Министерством труда и социальной защиты РФ издан приказ от 25.01.17г № 75н « О внесении изменений в Порядок подтверждения основного вида экономической деятельности страхователя по обязательному социальному страхованию от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний-юридического лица, в также видов экономической деятельности подразделений страхователя, являющихся самостоятельными квалификационными единицами, утвержденный приказом Минздавсоцразвития РФ от 31.01.2006г № 55»

11.03.2017 14:17:00

В ходе внеплановой проверки в Администрации Черноземельского РМО

В ходе внеплановой проверки в Администрации Черноземельского РМО

09.03.2017 16:54:00

За невыполнение в установленных срок предписания Государственной инспекции труда в РК в БУ РК «Ящалтинская районная больница» проведена контрольная проверки,

по результатам которой в отношении юридического лица возбуждено дело об административном правонарушении по п.23 ст. 19.5 КоАП РФ. Материалы административного производства и материалы проверки направлены мировому судье для рассмотрения .

09.03.2017 16:54:00

По результатам внеплановой проверки в ООО «Управляющая компания «Союз» в отношении виновных должностного и юридического лица возбуждены дела об административных правонарушениях по ч. 1 ст. 5.27 КоАП РФ за нарушение ст 22 и ст 62 ТК РФ.

Работодатель не предоставил работнику место работы, обусловленное трудовым договором, а также оставил без рассмотрения заявления работника.

09.03.2017 16:53:00

По требованию Государственной инспекции труда в Республике Калмыкия работнику Сельхозартели «Улан-Эрге» выплачена доплата ( районных коэффициент) за работу в пустынных и безводных местностях за 2015-2016г на общую сумму 13266 руб.

По требованию Государственной инспекции труда в Республике Калмыкия работнику Сельхозартели «Улан-Эрге» выплачена доплата ( районных коэффициент) за работу в пустынных и безводных местностях за 2015-2016г на общую сумму 13266 руб.

09.03.2017 16:52:00

В ходе внеплановой проверки у предпринимателя, осуществляющего деятельность в г.Элиста в сфере предоставления услуг в сети «Интернет», выявлены нарушения по заключению трудового договора, приема и увольнения работника с работы.

В заключенном трудовом договоре, в нарушение ст. 57 ТК РФ, не оговорены все обязательные условия, , трудовой договор не вручен работнику под роспись.
При приеме на работу, а также в день увольнения приказы о приеме и об увольнении не были объявлены работнику под роспись.

09.03.2017 16:51:00

По коллективному обращению работников АУ РК «Калмлес» была проведена внеплановая проверка в ходе которой выявлены многочисленные нарушения трудового законодательства.

Работодатель не ведет учет рабочего времени по фактически отработанному работником времени. В 2016г не производилась оплата в повышенном размере за работу в ночное время и в нерабочие праздничные дни. В отношении заявителей не соблюдался минимальный размер оплаты труда за период с августа по декабрь 2016г.
По результатам внеплановой проверки выдано предписание об устранении выявленных нарушений. Виновные должностное и юридическое привлечены к административной ответственности по ч. 1 ст. 5.27 КоАП РФ.

03.03.2017 13:18:00

Участие в заседании

03.03.2017г. в Министерстве социального развития, труда и занятости Республики Калмыкия состоялось расширенное заседание коллегии по итогам работы отрасли социального развития, труда и занятости за 2016 год и основных задачах на 2017г. В работе коллегии участвовали члены общественного совета при министерстве, руководители министерств и ведомств, представители профсоюзов, руководители учреждений отрасли.
За активное сотрудничество в сфере труда руководитель ГИТ в РК Оргдаева В.С. награждена Почетной грамотой Министерства социального развития, труда и занятости Республики Калмыкия.

02.03.2017 11:25:00

По итогам внеплановой проверки в МБУ «Городское зеленое хозяйство» привлечены виновное должностное и юридическое лицо

К административной ответственности по ч.1 ст. 5.27 КоАП РФ и ч.6 ст. 5.27 КоАП РФ по итогам внеплановой проверки в МБУ «Городское зеленое хозяйство» привлечены виновное должностное и юридическое лицо за нарушение ст.127, ст. 140 ТК РФ в отношении 3 уволенных работников.

02.03.2017 11:25:00

По итогам внеплановой проверки в МБУ «Городское зеленое хозяйство» привлечены виновное должностное и юридическое лицо

К административной ответственности по ч.1 ст. 5.27 КоАП РФ и ч.6 ст. 5.27 КоАП РФ по итогам внеплановой проверки в МБУ «Городское зеленое хозяйство» привлечены виновное должностное и юридическое лицо за нарушение ст.127, ст. 140 ТК РФ в отношении 3 уволенных работников.

02.03.2017 11:24:00

Нарушения ст.302 ТК РФ выявлено в ходе внеплановой проверки по обращению уволенного работника ООО ЧОО «Начин».

Работодателем не выплачивался районный коэффициент к заработной плате за работу вахтовым методом в пустынных и безводных местностях. Также выявлены нарушения ст. 103 и ст. 135  ТК РФ. По результатам внеплановой проверки выдано предписание  об устранении выявленного нарушения. В отношении виновного должностного и  юридического лица возбуждены дела об административных правонарушениях по ч. 1 ст. 5.27 КоАП РФ.

02.03.2017 11:23:00

В ходе плановой проверки в ОАО «Калмэнергосбыт» выявлены многочисленные нарушения законодательства о труде и охране труда.

Графики сменности не доводятся до работников под роспись за месяц до из введения. Работодателем не соблюдается порядок оплаты в повышенном размере заработной платы за работу  в выходные и нерабочие праздничные дни и за сверхурочную работу. В нарушение ст. 255 ТК РФ, руководитель, не прошел обучение по охране труда и проверки знаний требований охраны труда. В нарушение ст. 212 ТК РФ  на предприятии не создана комиссия по проверки знаний требований по охране труда.  Руководством ОАО «Калмэнергосбыт» не организовано в установленном порядке обучение по  охране труда и проверки знаний требований охраны труда. Не проведен инструктаж по охране труда  для работников предприятия по электробезопасности.
По результатам проверки выданы предписание  об устранении выявленных нарушений, а также предписание об отстранении от работы лиц, не прошедших обучение, инструктаж, стажировку на рабочем месте и проверку знаний требований охраны труда. Виновные должностные и юридическое лицо привлечены к административной ответственности по ч.1ст. 5.27, по ч.3 ст. 5.27.1 КоАП РФ.

28.02.2017 10:24:00

Прием граждан

01 марта 2017года с 10.00 до 12.00 в Приемной Президента Российской Федерации в Республике Калмыкия по адресу г. Элиста, ул. Пушкина,18 проводит личный прием граждан руководитель Государственной инспекции труда - главный государственный инспектор труда в Республике Калмыкия Оргдаева В.С.  

28.02.2017 10:22:00

Заседание Правительственной комиссии по обеспечению своевременной выплаты, ликвидации задолженности по заработной плате

28.02.2017г. состоялось заседание Рабочей группы Правительственной комиссии по обеспечению своевременной выплаты, ликвидации задолженности по заработной плате. С информацией о задолженности по заработной плате в Республике Калмыкия согласно оперативным сведениям ГИТ в РК и мерах по погашению задолженности по заработной плате выступила руководитель ГИТ в РК. По итогам заседания приняты решения, в соответствии с которыми даны поручения органам исполнительной власти и руководителям организаций-должников.

27.02.2017 10:25:00

Несчастный случай

Государственной инспекцией труда в Республике Калмыкия, проводится расследование несчастного случая со смертельным исходом, произошедшего в АО «Город Шахмат». Несчастный случай произошёл 19.02.2017г, со слесарем –сантехником  при производстве работ по устранению протеканий в крыше административного здания.

17.02.2017 09:57:00

ГОСУДАРСТВЕННАЯ ИНСПЕКЦИЯ ТРУДА В РЕСПУБЛИКЕ КАЛМЫКИЯ ИНФОРМИРУЕТ

Если Вы желаете воспользоваться для направления обращения о нарушениях Ваших трудовых прав работодателем посредством электронных сервисов, (например: https://онлайнинспекция.рф/), Вам необходимо пройти идентификацию на общероссийском портале Государственных услуг (https://www.gosuslugi.ru/). В противном случае Ваше электронное обращение не может служить основанием для проведения Государственной инспекцией труда в РК проверки по изложенным в Вашем обращении доводам.
Также при подготовке обращения в Государственную инспекцию труда в РК укажите:
заключены ли трудовые договоры между работниками и Вашим работодателем (имеется ли у Вас экземпляр трудового договора);
издавался ли Вашим работодателем приказ о приеме на работу. Ознакомлены ли Вы с ним под роспись;
проведена ли специальная оценка условий труда на рабочих местах (ознакомлены ли Вы с её результатами);
выдаются ли Вашим за счет средств работодателя средства индивидуальной защиты, если Ваша работа связаны с вредными и (или) опасными условиями труда (работа, связанная с загрязнениями; в холодное время года работа на открытом воздухе и т.д); производится ли ремонт, стирка, чистка спецодежды за счет средств работодателя;
проводятся ли Вашим работодателем инструктажи и обучение по охране труда;
проводятся ли обязательные медицинские осмотры за счет средств работодателя, если это требуется по закону (например, если работы связаны с вредными и (или) опасными факторами производственной среды).
По вопросам, касающимся задержки выплаты заработной платы, сообщите о наличии такой задержки остальным работникам.
Чем полнее Вы опишете ситуацию с соблюдением трудового законодательства Вашим работодателем, тем эффективнее будут проведены надзорно-контрольные мероприятия.

02.02.2017 11:59:00

Нарушение ч.2 ст. 132 ТК РФ выявлено в ходе внеплановой проверки в ООО «Наш дом».

Установлено, что один из пунктов  коллективного договора Общества противоречит трудовому законодательству, запрещающему какую – либо дискриминацию при установлении и изменении условий труда. Также выявлено нарушение по срокам выплаты заработной платы . По итогам проверки работодателю выдано предписание об устранении выявленных нарушений. Виновные  должностное  и юридическое лицо привлечены к административной ответственности по ч. 1  ст. 5.27.КоАП РФ.

02.02.2017 11:58:00

Нарушение ст. 140 ТК РФ и ст.135 ТК РФ выявлены в отношении работника КУ РК «Реабилитационный центр для детей подростков с ограниченными возможностями».

Работодателем не соблюдены сроки выплаты окончательного расчета уволенному работнику, а также не начислена и не выплачена премия за отработанный период.
По результатам проверки работодателю выдано предписание об устранении выявленных нарушений. Виновные  должностное  и юридическое лица привлечены к административной ответственности по ч. 1  ст. 5.27.КоАП РФ.

02.02.2017 11:57:00

В ходе плановой проверки в Администрации Лазаревского СМО выявлены нарушения по срокам выплаты отпускных сумм, утверждения графика отпусков и уведомления работника о дате начала отпуска.

Работодателем также не соблюдается Правила ведения и хранения трудовых книжек, обязанности уплачивать денежную компенсацию в порядке ст. 236 ТК РФ. В нарушение ст.212, ст. 225 ТК РФ работники СМО  не прошли обучение по охране труда и проверку знаний требований охраны труда.
По результатам проверки работодателю выдано предписание об устранении выявленных нарушений. В отношении виновных  должностного  и юридического лица возбуждены дела об административных правонарушениях по ч. 1 и ч.6 ст. 5.27.КоАП РФ, а также ч.3 ст. 5.27.1 КоАП РФ.

02.02.2017 11:57:00

В ходе внеплановой проверки в ООО «Чиндамани» выявлены многочисленные нарушения трудового законодательства.

Работодателем не соблюдается порядок уведомления работника об изменении существенных условий трудового договора в части изменения режима работы, нарушаются сроки ознакомления работника с графиками сменности. Допускаются нарушения ст.153 ТК РФ, а также ч.6 ст. 136 ТК РФ. Не производится выплата процентов (денежной компенсации) в соответствии со ст. 236 ТК РФ
По результатам проверки работодателю выдано предписание об устранении выявленных нарушений. В отношении виновных  должностного  и юридического лица возбуждены дела об административных правонарушениях по ч. 1 и ч.6 ст. 5.27.КоАП РФ.

02.02.2017 11:56:00

В ходе внеплановой проверки по обращению работника ООО «Женьшень» выявлены многочисленные нарушения законодательства о труде.

В заключенном трудовом договоре с работником не были оговорены все обязательные существенные условия , отсутствовала отметка в получении работником трудового договора. В организации отсутствовала книга учета и движения трудовых книжек. Работодателем нарушены сроки уведомления работника об изменении условий трудового договора.
По результатам проверки работодателю выдано предписание об устранении выявленных нарушений, а также выдано представление  об устранении причин и условий, способствовавших совершению административного правонарушения в порядке ст. 29.13 КоАП РФ.

02.02.2017 11:55:00

В ходе плановой проверки, проведенной в БУ РК «Национальный драматический театр им. Б.Басангова » выявлены многочисленные нарушения законодательства о труде и охране труда.

Работодателем не соблюдаются требования законодательства по организации мероприятий по проведению специальной оценки условий труда. В нарушение ст.212, ст. 225 ТК РФ работники, в т.ч. руководитель театра не прошли обучение по охране труда и проверку знаний требований охраны труда, не создана комиссия по проверке знаний требований охраны труда.
Не соблюдается порядок ведения журналов по охране труда, отсутствуют программы вводного инструктажа по охране труда , первичного инструктажа на рабочем месте и т.п. Не ведутся личные карточки выдачи работникам и сдачи им специальной одежды, специальной обуви и других СИЗ. Не разработан и не утвержден перечень профессий и должностей, которым выдаются СИЗ. В учреждении не разработана и утверждена форма расчетного листка, имеются случаи задержки выплаты заработной платы и невыплаты процентов ( денежной компенсации) за дни задержки выплаты сумм, причитающихся работнику в порядке ст. 236 ТК РФ.
По результатам проверки работодателю выдано предписание об устранении выявленных нарушений, а также предписание об отстранении от работы 126 работников театра, не прошедших обучение, инструктаж, стажировку на рабочем месте и проверку знаний требований охраны труда. Министру культуры и туризма РК выдано представление  об устранении причин и условий, способствовавших совершению административного правонарушения в порядке ст. 29.13 КоАП РФ, а также предписание об отстранении от работы руководителя театра, как  не прошедшего обучение, инструктаж, стажировку на рабочем месте и проверку знаний требований охраны труда.
В отношении виновных  должностного  и юридического лица возбуждены дела об административных правонарушениях по ч. 6 ст. 5.27 и по ч.2 и ч.3 ст. 5.27.1 КоАП РФ.

26.01.2017 15:51:00

За многочисленные нарушения требований охраны труда

, выявленных по результатам внеплановой проверки в Управлении федеральной почтовой связи РК к административной ответственности по ч.3 ст. 5.27.1 привлечено виновное должностное лицо. Работодателю  выдано предписание об устранении нарушений по порядку ознакомления работников с требованиями по охране труда, утверждениям инструкций по охране труда, об обучении работников по охране труда.

26.01.2017 15:48:00

В ходе внеплановой проверки в ООО «Союзшахтоосущение» выявлены многочисленные нарушения при приеме и увольнении работника.

При приемее на работу не был вручен трудовой договор работнику на руки. В нарушение ст. 140 ТК РФ не был выплачен окончательный расчет при увольнении, не начислена компенсация за неиспользованный отпуск за период работы, произведено незаконное удержание из заработной платы работника.
По результатам проверки работодателю выдано предписание о выплате причитающегося  работнику окончательного расчета. В отношении  виновных  должностного и юридического  лиц   возбуждены дела об административном правонарушении по ч.4 и ч.6  ст. 5.27 КоАП РФ.

26.01.2017 15:47:00

В ходе внеплановой проверки в ООО «Управляющая компания «Центр» выявлена задолженность по заработной плате 22 работникам предприятия за ноябрь - декабрь 2016г.

По результатам проверки работодателю выдано предписание о погашении задолженности по заработной плате. Виновные должностное и юридическое лица привлечены к административной ответственности по ч.6 ст. 5.27.КоАП РФ.

26.01.2017 15:46:00

В ходе внеплановой проверки в КП РК «Домостроительный комбинат» выявлена задолженность по заработной плате 63 работникам предприятия за период с июня по декабрь 2016г.

По результатам проверки работодателю выдано предписание о погашении задолженности по заработной плате. В отношении  виновного должностного лица   направлены материалы проверки в следственные органы для рассмотрения вопроса о привлечении к уголовной ответственности по ст. 145.1  УК РФ. В отношении юридического лица КП РК «ДСК» возбуждено дело об административном правонарушении по ч.6 ст. 5.27 КоАП РФ.

11.01.2017 13:50:00

В ходе внеплановой проверки в Администрации Черноземельского РМО РК

В ходе внеплановой проверки в Администрации Черноземельского РМО РК

27.12.2016 16:15:00

Роструд запустил приложение для фотофиксации нарушений на стройках

Пользователям мобильных телефонов  стало доступно бесплатное приложение «Я–инспектор», позволяющее любому гражданину, заметившему нарушение охраны труда на строительной площадке, угрожающее для жизни и здоровья работников, зафиксировать его на свой телефон и сообщить об этом в Роструд. Приложение размещено на площадках наиболее популярных магазинов приложений для смартфонов («Google Play»  и «App Store»).
«На протяжении последних лет сохраняется устойчивая тенденция к сокращению числа погибших на производствах. Вместе с тем, в определенных отраслях число погибших остается на высоком уровне. Одной из таких наиболее опасных для жизни и здоровья работников сфер деятельности является строительство, – сообщил заместитель руководителя Роструда Михаил Иванков. – «Новое мобильное приложение Роструда направлено на то, чтобы навести порядок на строительных площадках».
Данное приложение интегрировано с уже успешно функционирующим на портале «Онлайнинспекция.рф» сервисом «Сообщить о проблеме». То есть, обращение гражданина и фото, в том числе информационного щита застройщика, будут направляться на рассмотрение в территориальный орган Роструда в регионе. При наличии соответствующих оснований будет инициироваться проверка изложенных в обращении фактов, приниматься меры по устранению выявленных нарушений и привлечению виновных в них лиц к ответственности.
В ходе разработки приложения Рострудом были проанализированы наиболее травмоопасные нарушения и выбраны те, которые может заметить гражданин, не являющийся работником и не находящийся непосредственно на стройке. «На первом этапе работы приложения планируется провести кампанию по выявлению и устранению таких нарушений как отсутствие у работников касок при проведении строительных работ, работа на высоте без защитных ограждений и страховки, а также отсутствие ограждений строительных площадок», – рассказал заместитель руководителя Роструда.

27.12.2016 15:35:00

Участие в заседании

27.12.2016г. руководитель ГИТ в РК приняла участие в заседании Правительства Республики Калмыкия.

27.12.2016 15:14:00

Заседание Правительственной комиссии по обеспечению своевременной выплаты, ликвидации задолженности по заработной плате

26.12.2016г. состоялось заседание Правительственной комиссии по обеспечению своевременной выплаты, ликвидации задолженности по заработной плате под председательством заместителя Председателя Правительства Республики Калмыкия по социальным вопросам М.С. Бадма-Гаряева. С информацией о задолженности по заработной плате в Республике Калмыкия согласно оперативным сведениям ГИТ в РК и мерах по погашению задолженности по заработной плате выступила руководитель ГИТ в РК. По итогам заседания приняты решения, в соответствии с которыми даны поручения органам исполнительной власти и руководителям организаций-должников.

27.12.2016 15:12:00

Участие в заседании

26.12.2016г. руководитель ГИТ в РК приняла участие в расширенном заседании Народного Хурала (Парламента) Республики Калмыкия, в ходе которого выступил глава Республики Калмыкия с ежегодным обращением по основным направлениям социально-экономического и общественно-политического развития республики в 2017г.

27.12.2016 15:11:00

Участие в заседании

22.12.2016г. руководитель ГИТ в РК приняла участие в заседании республиканской трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений.

09.12.2016 16:54:00

По требованию Государственной инспекцией труда в Республике Калмыкия работникам ООО «Троицкий групповой водопровод»

выплачена в полном объеме задолженность по заработной плате за октябрь 2016г. на общую сумму 145,3 тыс. руб.
Восстановлены права 18 работников

09.12.2016 16:53:00

Государственной инспекцией труда в РК проведены 3 внеплановые проверки соблюдения трудового по легализации трудовых отношений и снижению неформальной занятости у индивидуальных предпринимателей Городовского района Республики Калмыкия.

В ходе проверок выявлены нарушения ч. 6 ст. 136, 303, 67 ТК РФ. По результатам проверки всем работодателям выданы предписания об устранении выявленных нарушений. В отношении 3 работодателей- индивидуальных предпринимателя возбуждены дела об административных правонарушениях по ч.1 ст. 5.27, по ч.4 ст. 5.27 КоАП РФ.

09.12.2016 16:53:00

Государственной инспекцией труда в Республике Калмыкия в ходе внеплановой проверки в БУ РК «Городская поликлиника» выявлены нарушения по порядку ознакомления работников с локальными актами и о начале отпуска.

По результатам проверки работодателю выдано предписание об устранении выявленных нарушений. В отношении должностного и юридического лиц возбуждены дела об административном правонарушении, предусмотренном  ч.1ст. 5.27 КоАП РФ.
3.По требованию Государственной инспекции труда в Республике Калмыкия отменены приказы об увольнении  работников ООО «Чиндамани».
Восстановлены права 2 работников

09.12.2016 16:52:00

О проведении личного приема граждан

В соответствии с графиком личного приема граждан в Приемной Президента Российской Федерации по Республике Калмыкия 7 декабря 2016 года руководитель Государственной инспекции труда в Республике Калмыкия провела личный прием граждан.

09.12.2016 16:52:00

Соглашение о взаимодействии

7 декабря 2016г.  руководитель ГИТ в РК провела рабочую встречу с руководителем следственного управления Следственного комитета РФ по РК Мининым Д.А., в ходе которого было подписано дополнительное соглашение о взаимодействии о состоянии законности в сфере оплаты труда.

08.12.2016 14:58:00

О проведении личного приема граждан

В соответствии с графиком личного приема граждан в Приемной Президента Российской Федерации по Республике Калмыкия 7 декабря 2016 года руководитель Государственной инспекции труда в Республике Калмыкия провела личный прием граждан.

08.12.2016 14:58:00

Соглашение о взаимодействии

7 декабря 2016г.  руководитель ГИТ в РК провела рабочую встречу с руководителем следственного управления Следственного комитета РФ по РК Мининым Д.А., в ходе которого было подписано дополнительное соглашение о взаимодействии о состоянии законности в сфере оплаты труда.

06.12.2016 11:04:00

7 декабря 2016 года руководитель Государственной инспекции труда Оргдаева Вера Сангаджиевна проводит личный прием граждан.

7 декабря 2016 года с 14.00 по 16.00 час. руководитель Государственной инспекции труда Оргдаева Вера Сангаджиевна проводит личный прием граждан.
Прием будет проводиться в приемной Президента РФ по Республике Калмыкия (г. Элиста, ул. Пушкина, 18, Дом Правительства).

01.12.2016 15:31:00

Проведена внеплановая проверка

В ходе внеплановой проверки в Муниципальном казенно учреждении дополнительного образования «Юстинский районный Дом детского творчества» выявлены  нарушения ст. 57 ТК РФ в трудовых договорах не оговорены все обязательные условия.
По результатам проверки работодателю выдано предписание об устранении выявленных нарушений, возбуждено дело об административном правонарушении по ч.1 ст. 5.27 КоАП РФ.

24.11.2016 16:57:00

Заместитель руководителя ГИТ в РК Коженбаева Б.В. приняла участие в заседании

Заместитель руководителя ГИТ в РК Коженбаева Б.В. приняла участие в заседании

24.11.2016 16:56:00

В ходе внеплановой проверки в Управлении по вопросам миграции МВД РК выявлено нарушение ст. 256 ТК РФ

В ходе внеплановой проверки в Управлении по вопросам миграции МВД РК выявлено нарушение ст. 256 ТК РФ

24.11.2016 16:54:00

начаты расследования :тяжелого несчастного случая

Начаты расследования тяжелого несчастного случая

24.11.2016 11:51:00

выявлена задолженность по заработной плате за октябрь

Выявлена задолженность по заработной плате за октябрь

21.11.2016 17:58:00

Информация о проведении конкурса

Государственная инспекция труда в Республике Калмыкия объявляет конкурс на формирование кадрового резерва на должность начальника отдела бухгалтерского учета, оргработы и кадров; специалиста-эксперта отдела бухгалтерского учета, оргработы и кадров. Более подробно в разделе "Государственная гражданская служба".

17.11.2016 17:30:00

Нарушение ст. 58 ТК РФ выявлено в ходе внеплановой проверки в Администрации Юстинского РМО РК.

С работником неправомерно заключено дополнительное соглашение об изменении срока трудового договора. По результатам проверки работодателю выдано предписание об устранении выявленного нарушения. В отношении юридического лица возбуждено дело об административном правонарушении по ч.1 ст. 5.27 КоАП РФ.

17.11.2016 17:30:00

В ходе внеплановой проверки в БУ РК «Яшалтинская районная больница» выявлены нарушения ч.6 ст. 136 ТК РФ и ст. 140 ТК РФ.

Уволенному работнику не производилась начисление и выплата доплаты, установленной трудовым договором.

17.11.2016 17:29:00

В ходе внеплановой проверки в МКДОУ «Садовский детский сад» выявлено нарушение ст. 74 ТК РФ- об изменении существенных условий трудового договора работника не уведомили за 2 месяца вперед.

По результатам проверки работодателю выдано предписание об устранении выявленного нарушения. В отношении юридического лица и должностного лица возбуждены дела об административных правонарушениях по ч.1 ст. 5.27 КоАП РФ.

17.11.2016 17:28:00

По требованию Государственной инспекции труда в Республике Калмыкия ООО «Водоканал»

Октябрьского района Республики Калмыкия начислило и выплатило районный коэффициент за работу в пустынных и безводных местностях за 2015, 2016г. Общая сумма выплаты составила 12699 руб.
Восстановлены права 1 работника.

17.11.2016 17:28:00

По требованию Государственной инспекции труда в Республике Калмыкия СПК им. «Чапаева» Городовиковского района РК

произвела выплату окончательного расчета 2 уволенным работникам с выплатой процентов ( денежной компенсации) за все дни задержки выплаты заработной платы.Общая сумма выплат составила 23,2 тыс. руб.
Восстановлены права 2 работников.

17.11.2016 17:13:00

Государственная инспекция труда в Республике Калмыкия День открытых дверей

Государственная инспекция труда в Республике Калмыкия в рамках всероссийской акции День правовой помощи детям  18 ноября 2016г проводит День открытых дверей  для детей и подростков  и из законных представителей по вопросам соблюдения трудового законодательства в отношении несовершеннолетних работников.

16.11.2016 15:36:00

Участие в заседании

15.11.2016г. руководитель ГИТ в РК приняла участие в заседании Правительственной комиссии по увеличению налоговых и неналоговых доходов и погашению недоимки в консолидированный бюджет Республики Калмыкия.

14.11.2016 15:28:00

14 ноября 2016г. состоялось очередное заседание Комиссии по реализации отдельных указов Президента РФ

и мониторингу достижения указанных в них целевых показателей в котором приняла участие заместитель руководителя Государственной инспекции труда в РК Коженбаева Б.В.

10.11.2016 16:56:00

По требованию Государственной инспекции труда в Республике Калмыкия

Администрация Черноземельского РМО РК заключили дополнительное соглашение к трудовому договору .
Восстановлены права 1 работника

10.11.2016 16:55:00

Государственной инспекцией труда в Республике Калмыкия проведены четыре внеплановые проверки

соблюдения трудового по легализации трудовых отношений и снижению неформальной занятости у индивидуальных предпринимателей Лаганского района  Республики Калмыкия.

10.11.2016 16:54:00

В ходе внеплановой проверки по обращениям работников ООО «Водопроводстройсервис» Лаганского района Республики Калмыкия

выявлена задолженность по заработной плате 35 работникам Общества на общую сумму 750,0 тыс. руб за период август-октябрь 2016г. По результатам проверки работодателю выдано предписание о погашении задолженности по заработной плате.

10.11.2016 09:00:00

Заседание Правительственной комиссии по обеспечению своевременной выплаты, ликвидации задолженности по заработной плате

09.11.2016г. состоялось заседание Правительственной комиссии по обеспечению своевременной выплаты, ликвидации задолженности по заработной плате под председательством заместителя Председателя Правительства Республики Калмыкия по социальным вопросам М.С. Бадма-Гаряева.

10.11.2016 08:59:00

Участие в заседании

08.11.2016г. руководитель ГИТ в РК приняла участие в заседании республиканской трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений.

07.11.2016 16:10:00

10 октября 2016г вступил в силу Приказ Минтруда России от 08.09.2016г № 501н

«Об утверждении Порядка рассмотрения разногласий по вопросам проведения экспертизы качества специальной оценки условий труда, несогласия работников, профессиональных союзов, их объединений, иных уполномоченных работниками представительных органов, работодателей, их объединений, страховщиков, территориальных органов федерального органа исполнительной власти, уполномоченного на проведение федерального государственного надзора за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, организаций, проводивших специальную оценку условий труда, с результатами экспертизы качества специальной оценки условий труда»

03.11.2016 15:37:00

В связи с произошедшим несчастным случаем с тяжелым исходом на производстве проведена документарная проверка в ООО «Кишг». В ходе проверки установлены следующие нарушения:

1.п.2.1.2 . Порядка обучения по охране труда и проверки знаний требований охраны труда работников организаций; п. 7.1.4. ГОСТ 12.0.004-90 "Организация обучения безопасности труда. Общие положения" - Отсутствует программа вводного инструктажа по охране труда.

03.11.2016 15:29:00

Нарушения ст. 136 ч.6 и ст.148 ТК РФ выявлены в ходе проверки по обращению работника ООО «Водоканал».

Работодателем не начислялся районный коэффициент на начисленную заработную платы в 2015, 2016г., в трудовом договоре, заключенном с работником не были оговорены сроки выплаты заработной платы.
По результатам проверки работодателю выдано предписание об устранении выявленных нарушений. В отношении виновного должностного лица возбуждены дела об административных правонарушениях по ч.1 ст. 5.27, по ч.4 ст. 5.27 КоАП РФ.

03.11.2016 15:28:00

За несоблюдение сроков выплаты по результатам внеплановой проверки

к административной ответственности по ч.6 ст. 5.27 КоАП РФ  привлечен председатель СПУ им.Чапаева , а также выдано предписание об устранении выявленного нарушения.

03.11.2016 12:57:00

Выявлена задолженность по расчету с уволенными

Государственной инспекцией труда в Республике Калмыкия по результатам внеплановой проверки по обращениям работников, выявлена задолженность по окончательному расчету в Калмыцком филиале СУ-959 ОАО «Севкавдорстрой» 68 уволенным работникам. Общая сумма задолженности по окончательному расчету составила 3476557 руб.

02.11.2016 15:21:00

Заседание в прокуратуре Республики Калмыкия

Заседании в прокуратуре Республики Калмыкия

02.11.2016 13:58:00

Об экспертизе качества специальной оценки условий труда

Об экспертизе качества специальной оценки условий труда

02.11.2016 13:55:00

Государственная инспекция труда в Республике Калмыкия информирует

Государственная инспекция труда в Республике Калмыкия информирует

27.10.2016 13:48:00

Нарушение ст. 74 ТК РФ выявлено в ходе внеплановой проверки в МКУ ДО «Детская школа искусств»

п. Цаган-Аман Юстинского района РК. Работодатель не уведомил работника об изменении существенных условий трудового договора.  
По результатам проверки директору школы выдано предписание об устранении выявленного нарушения и он привлечен к административной ответственности по ч.1 ст. 5.27 КоАП РФ.

27.10.2016 13:47:00

По требованию Государственной инспекции труда в Республике Калмыкия погашена задолженность по ежемесячному пособию

по уходу за ребенком 3 работникам 2 детских садов Целинного района Республики Калмыкия с одновременной выплатой процентов ( денежной компенсации) за все дни задержки выплаты пособия в соответствии со ст. 236 ТК РФ . Общая сумма выплат, с учетом процентов составила 38,3 тыс. руб.

27.10.2016 13:46:00

Государственной инспекции труда в Республике Калмыкия с участием завершено расследование тяжёлого несчастного случая

связанного с производством,  произошедшего в ООО «Кишг». Вид происшествия: Падение при разности уровней высот.
Основной причиной, вызвавшей несчастный случай, явилось:   неудовлетворительное техническое состояние зданий, сооружений, территорий.
По материалам расследования тяжёлого несчастного случая в отношении виновных должностных и юридического лица возбуждены дела об административном правонарушении, предусмотренной ч. 1 ст. 5.27.1 КоАП РФ .

27.10.2016 13:44:00

Государственной инспекции труда в Республике Калмыкия завершено расследование тяжёлого несчастного случая, связанного с производством, произошедшего в АО «Газпром газораспределение Элиста».

Вид происшествия:  Воздействие электрического тока.
Основной причиной, вызвавшей несчастный случай, явилась:   неудовлетворительная организация производства работ, сопутствующими: неприменение работником средств индивидуальных средств защиты и непроведение обучения и проверки знаний по охране труда.
По материалам расследования тяжёлого несчастного случая  к административной ответственности привлечены: виновные должностные лица на общую сумму 30 тыс.руб.

27.10.2016 13:42:00

В ходе внеплановой проверки в БУ РК "Республиканский детский медицинский центр" выявлены многочисленные нарушения законодательства по охране труда.

Работодателем нарушается порядок ведения журнала регистрации инструктажа на рабочем месте, не оформлены протокола проверки знаний по охране труда работников предприятия согласно требованию приложения №1 ГОСТ 12.0.004-90 "Организация обучения безопасности труда, отсутствует программа вводного инструктажа по охране труда и др.
По результатам проверки работодателю выдано предписание об устранении выявленных нарушений. 2 должностных лица привлечены к административной ответственности по ч.1 ст. 5.27.1 КоАП РФ  

27.10.2016 13:41:00

В ходе плановой проверки в ОАО «Сарпа» выявлены многочисленные нарушения законодательства о труде и охране труда.

Отсутствуют программы вводного инструктажа по охране труда, первичного инструктажа на рабочем месте, не заведен журнал учета выдачи инструкций по охране труда.  Работодателем также не организован контроль за состоянием условий труда на рабочих местах. А также за правильностью применения работниками средств индивидуальной и коллективной защиты. Нарушаются сроки выплаты  заработной платы, 1 раз в месяц, при выплате работники не извещаются о  размерах начисленной и выплаченной заработной платы. По результатам проверки работодателю выдано предписание об устранении выявленных нарушений. В отношении виновных юридического и  2 должностных лиц возбуждены дела об административных правонарушениях по ч.1 ст. 5.27, по ч.1 ст. 5.27.1 КоАП РФ.

26.10.2016 11:26:00

Участие ГИТ в РК на открытом форуме 1

Участие ГИТ в РК на открытом форуме

26.10.2016 10:56:00

Участие ГИТ в РК в заседании

Участие ГИТ в РК в  заседании

25.10.2016 11:29:00

работодателю выдано предписание

Работодателю выдано предписание

25.10.2016 11:28:00

К административной ответственности по ч.1 ст. 5.27 КоАП РФ привлечено виновное должностное лицо

К административной ответственности по ч.1 ст. 5.27 КоАП РФ привлечено виновное должностное лицо

25.10.2016 11:24:00

По результатам внеплановой проверки

По результатам внеплановой  проверки

20.10.2016 17:14:00

ВНИМАНИЮ РАБОТОДАТЕЛЕЙ – СУБЪЕКТОВ МАЛОГО ПРЕДПРИНИМАТЕЛЬСТВА 20.10.16

ВНИМАНИЮ РАБОТОДАТЕЛЕЙ – СУБЪЕКТОВ МАЛОГО ПРЕДПРИНИМАТЕЛЬСТВА

20.10.2016 17:12:00

УЖЕСТОЧЕНА ОТВЕТСТВЕННОСТЬ ЗА ЗАДЕРЖКУ ЗАРАБОТНОЙ ПЛАТЫ

УЖЕСТОЧЕНА ОТВЕТСТВЕННОСТЬ ЗА ЗАДЕРЖКУ ЗАРПЛАТЫ

20.10.2016 15:55:00

Завершена внеплановая проверка в РМО

Завершена внеплановая проверка

20.10.2016 15:54:00

Восстановлены права работников МКДОУ "Алтн Булг"

Восстановлены права работников МКДОУ "Алтн Булг"

20.10.2016 15:52:00

Восстановлены права работников МКДОУ д\сад "Колосок"

Восстановлены права работников МКДОУ д\сад "Колосок"

20.10.2016 15:48:00

Восстановлены права работников МУП "Благоустройство"

Восстановлены права работников МУП "Благоустройство"

20.10.2016 15:46:00

Восстановлены права работников СПК "Юста"

Восстановлены права работников СПК "Юста"

11.10.2016 08:33:00

10.10.2016г. руководитель ГИТ в РК приняла участие в совещании

Руководитель ГИТ в РК приняла участие в совещании у Председателя Правительства Республики Калмыкия

06.10.2016 15:18:00

Участие в заседании 04.10.2016г.

04.10.2016г. руководитель ГИТ в РК приняла участие в заседании Рабочей группы

06.10.2016 10:33:00

Восстановлены права работников

По требованию Государственной инспекции труда в Республике Калмыкия погашена задолженность в полном объеме в Казенном предприятии Республики Калмыкия «Домостроительный комбинат» за январь-август 2016г на общую сумму 312,7 тыс. руб.
Восстановлены права 75 работников .

05.10.2016 14:45:00

Государственной инспекцией труда в Республике Калмыкия проводится в октябре месяце 2016 года плановые проверки в БУ РК «Сарпинская районная больница» и ОАО «Сарпа».

Также проводятся внеплановые проверки по письму прокуратуры Черноземельского района, по вопросу легализации трудовых отношений в ИП Магомедов М-Р.Г, ИП.Чопанов Ч, ИП. Назирбекова А.С, ИП Назирбекова Х.М.

23.09.2016 14:25:00

Участие в заседании Рабочей группы

23.09.2016г. руководитель ГИТ в РК приняла участие в заседании Рабочей группы Правительственной комиссии по обеспечению своевременной выплаты, ликвидации задолженности по заработной плате и выступила с информацией о задолженности по заработной плате в республике. На заседании были заслушаны руководители организаций, допустивших невыплату заработной платы работникам.

22.09.2016 10:28:00

Нарушение порядка применения дисциплинарного взыскания, установленного ст. 193 ТК РФ выявлено в ходе внеплановой проверки в БУ РК «Сарпинская районная больница»

Нарушение порядка применения дисциплинарного взыскания, установленного  ст. 193 ТК РФ выявлено в ходе внеплановой проверки в БУ РК «Сарпинская районная больница» , проведенной по обращению работника больницы.
По итогам проверки работодателю выдано предписание об отмене приказа о применении дисциплинарного взыскания. В отношении виновного должностного лица возбуждено дело об административном правонарушении, предусмотренном ч.1 ст. 5.27 КоАП РФ.

22.09.2016 10:26:00

В ходе внеплановой проверки в ООО «Лотос-Плюс» , проведенной по обращению уволенного работника выявлены многочисленные нарушения трудового законодательства.

Работодателем не соблюдались сроки уведомления работника о дате начала отпуска и выплате окончательного расчета, трудовой договор не был вручен работнику под роспись, не произведена выплата компенсации за дни задержки выплаты причитающихся сумм работнику.
По результатам проверки работодателю выдано предписание об устранении выявленных нарушений. За допущенные нарушения трудового законодательства в отношении должностного лица возбуждено дело об административном правонарушении по ч.1 ст. 5.27 КоАП РФ.

22.09.2016 10:25:00

Нарушение сроков выплаты заработной платы, окончательного расчета , а также невыплаты процентов ( денежной компенсации) за дни задержки данных выплат установлено в Казенном предприятии РК «Домостроительный комбинат»

в ходе проведенной внеплановой проверки по заявлению уволенного работника.

По результатам проверки работодателю выдано предписание об устранении выявленных нарушений. За допущенные нарушения трудового законодательства в отношении должностного лица возбуждено дело об административном правонарушении по ч.1 ст. 5.27 КоАП РФ.

15.09.2016 10:46:00

В ходе плановой проверки в БУ РК «Кетченеровская районая больница» были выявлены многочисленные нарушения трудового законодательства по порядку приема на работу работника и его увольнения,

соблюдения сроков выплаты окончательного расчета и уведомления работника о начале отпуска.
По результатам проверки работодателю выдано предписание об устранении выявленных нарушений. В отношении  юридического лица  возбуждено дело об  административном правонарушении по ч.1ст. 5.27КоАП РФ.

15.09.2016 10:45:00

В ходе внеплановой проверки по коллективному обращению работников МУП «Благоустройство»

Городовиковского района Республики Калмыкия выявлены нарушения сроков выплаты заработной платы, несоблюдения работодателем обязанности начислять и выплачивать проценты (денежную компенсацию) за дни задержки выплаты заработной платы. В ходе проверки также выявлено нарушение ст. 133 ТК рФ и ФЗ от 19.06.2000г № 82-ФЗ – размер заработной платы водителям, уборщикам служебных помещений был установлен ниже минимального размера оплаты труда, установленного на территории РФ.
По результатам проверки работодателю выдано предписание об устранении выявленных нарушений. В отношении виновных  юридического и должностного лиц  возбуждены дела об  административных правонарушениях по ч.1 ст. 5.27 КоАП РФ.

15.09.2016 10:43:00

Нарушение сроков выплаты заработной платы

а также нарушение срока выплаты выходного пособия и невыплаты процентов ( денежной компенсации) за дни задержки данных выплат установлено в Администрации Песчаного СМО в ходе проведенной внеплановой проверки по заявлению уволенного работника.
По результатам проверки работодателю выдано предписание об устранении выявленных нарушений. За допущенные нарушения трудового законодательства глава СМО привлечен к административной ответственности по ч.1 ст. 5.27 КоАП РФ.

15.09.2016 10:42:00

В ходе плановой проверки в БУ РК «Городовиковская районая больница» были выявлены многочисленные нарушения законодательства о труде и охране труда.

В нарушение ст. 225 ТК РФ специалисты учреждения, проводящие обучение по охране труда не прошли в установленном порядке обучение по охране труда  и проверку знаний требований охраны труда. Работодателем не соблюдаются сроки выплаты заработной платы, отпускных сумм и окончательного расчета, а также сроки уведомления работника о начале отпуска. Также выявлены нарушения по порядку приема на работу работника и его увольнения, нарушения по порядку применения к работнику дисциплинарного взыскания.  Работодателем нарушается порядок выдачи работником специальной одежды, специальной обуви и других средств индивидуальной защиты, порядок проведения инструктажей.
По результатам проверки работодателю выдано предписание об устранении выявленных нарушений. В отношении виновных  юридического и должностного лиц  возбуждены дела об  административных правонарушениях по ч.1, ч.3  ст. 5.27, ч.1 ст. 5.27.1 КоАП РФ.

15.09.2016 10:41:00

Государственной инспекцией труда в Республике Калмыкия завершено комиссионное расследование несчастного случая со смертельным исходом, произошедшего в ФГУП «Харада».

Причинами, вызвавшей несчастный случай явились: неосторожность, невнимательность, поспешность при очистке, регулировке и устранение неисправностей сеноуборочных машин и агрегатов потерпевшим механизатором, а также неисполнение инструкции по охране труда тракториста.
Работодателем не было обеспечено исполнение ст.ст. 211, 212, 219 и Федерального закона 426-ФЗ от 28.12.2013 года «О специальной оценке условий труда»:   не издан  приказ о проведение СОУТ, создании комиссии, не разработан график проведения СОУТ и  плана мероприятий по улучшению условий труда на рабочем месте пострадавшего механизатора, не проведена специальная оценка условий труда на рабочем месте пострадавшего.
По результатам расследования юридическое лицо и директора ФГУП «Харада» привлечены к административной ответственности по ч.2.ст.5.27.1 ТК РФ ФГУП « Харада»  на общую сумму 65,0 тыс.руб.

12.09.2016 14:39:00

Государственная инспекция труда информирует:

18.10.2016г. вступают в силу Правила по охране труда при размещении, монтаже, техническом обслуживании и ремонте технологического оборудования, утв.приказом Министерства труда и социальной защиты РФ от 23.06.2016г № 310н.
    Требования Правил обязательны для исполнения работодателями-юридическими лицами независимо от их организационно-правовых форм и физическими лицами ( за исключением работодателей – физических лиц, не являющихся индивидуальными предпринимателями) при организации и осуществлении ими работ, связанных размещением, монтажом, техническим обслуживанием и ремонтом технологического оборудования.

25.08.2016 09:17:00

Участие в заседании Межведомственной комиссии

22 августа 2016 года состоялось заседание Межведомственной комиссии по вопросам привлечения и использования иностранных работников на территории Республике Калмыкия под председательством первого заместителя Председателя Правительства Республики Калмыкия  П.П. Ланцанова.
На заседании были рассмотрены заявки работодателей на привлечение иностранной рабочей силы на 2017 год.

12.08.2016 14:54:00

Восстановлено право работника.

По требованию госинспектора труда в отделе культуры Целинного РМО РК устранено нарушение  ст. 236 ТК РФ работнику выплачены проценты (денежная компенсация) в размере не ниже одной трехсотой действующей в это время ставки рефинансирования Центрального банка РФ за задержку оплаты окончательного расчета.

12.08.2016 14:54:00

Восстановлено право работника.

По требованию госинспектора труда в БУ РК «Республиканский русский театр драмы и комедии Республики Калмыкия» устранены нарушения  п. 9 ст. 136 ТК РФ оплата отпуска производится не позднее чем за три дня до его начала; п. 3 ст. 123 ТК РФ соблюдаются сроки извещения работника о времени начло отпуска; ст. 236 ТК РФ выплачена компенсация за задержку оплаты отпуска.

12.08.2016 14:52:00

Восстановлено право работника.

По требованию госинспектора труда в МКОУ «Ики-Бухусовская СОШ» устранены нарушения: ст. 57 ТК РФ в трудовых договорах оговорены все обязательные условия;  ст. 255 ТК РФ и ч. 1 ст. 15 Федерального закона от 29.12.2016 г.№255 "Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством"  работнику выплачено пособие в размере 50 628,29 рублей

12.08.2016 14:51:00

Завершена плановая проверка

ГИТ в РК завершена плановая проверка в Администрации Розентальского СМО РК в ходе которой выявлена задолженность по заработной плате 5 работникам на общую сумму 81 018 руб. за июль 2016г. (п.6 ст. 136 ТК РФ); ст. 57 ТК РФ в трудовых договорах не включены обязательные условия труда; п. 1 ст. 67 ТК РФ нет подписи в трудовых договорах с работниками.
По итогам проверки работодателю было выдано обязательное для исполнения предписание об устранении нарушений, возбуждено административное производство.

12.08.2016 14:51:00

Завершена плановая проверка

ГИТ в РК завершена плановая проверка в Администрации Пушкинское СМО РК в ходе которой выявлены нарушения: ч. 1 ст. 67 ТК РФ получение экземпляра трудового договора не подтверждается подписью работника; ст. 57 ТК РФ в трудовых договорах не включены обязательные условия труда; п. 2 ст. 84.1 ТК РФ приказы об увольнении не объявляются работникам под роспись;   ст. 193 ТК РФ не соблюдается порядок привлечения  к дисциплинарной ответственности; п. 6 ст. 136 ТК РФ заработная плата выплачивается один раз в месяц.
По итогам проверки работодателю было выдано обязательное для исполнения предписание об устранении нарушений, возбуждено административное производство.

08.08.2016 15:07:00

Завершена плановая проверка

ГИТ в РК завершена плановая проверка в Администрации Джалыковского СМО РК в ходе которой выявлены нарушения: ч. 1 ст. 67 ТК РФ получение экземпляра трудового договора не подтверждается подписью работника; ч. 3 ст. 123 ТК РФ не соблюдаются сроки извещения работников о времени начала отпуска; ч.24 ст. 84.1 ТК РФ приказы об увольнении не объявляются работникам под роспись;  ч. 9 ст. 136 ТК РФ не соблюдаются сроки оплаты отпуска; п. 2.1.3 Порядка обучения по охране труда и проверки знаний требований охраны труда работников организаций, п. 7.9 ГОСТ 12.0.004-90 «Организация обучения безопасности труда. Общие положения» результаты проведения вводного инструктажа, инструктажа на рабочем месте не оформлены согласно приложению 6 ГОСТ 12.0.004-90; ст. 140 не соблюдаются сроки выплат окончательного расчета; не выплачена денежная компенсация в соответствии со ст. 236 ТК РФ в размере одной трехсотой ставки рефинансирования Центрального банка РФ.
По итогам проверки работодателю было выдано обязательное для исполнения предписание об устранении нарушений, возбуждено административное производство

08.08.2016 15:06:00

Завершена плановая проверка

ГИТ в РК завершена плановая проверка в Администрации Северного СМО РК в ходе которой выявлены нарушения: ст. 68 ТК РФ приказы о приеме на работу не объявляются под роспись; ч. 1 ст. 67 ТК РФ получение экземпляра трудового договора не подтверждается подписью работника; ч. 3 ст. 123 ТК РФ не соблюдаются сроки извещения работников о времени начала отпуска; ч. 2 ст. 84.1 ТК РФ приказы об увольнении не объявляются работникам под роспись;  ч. 9 ст. 136 ТК РФ не соблюдаются сроки оплаты отпуска; п. 2.1.3 Порядка обучения по охране труда и проверки знаний требований охраны труда работников организаций, п. 7.9 ГОСТ 12.0.004-90 «Организация обучения безопасности труда. Общие положения» результаты проведения вводного инструктажа, инструктажа на рабочем месте не оформлены согласно приложению 6 ГОСТ 12.0.004-90; ст. 140 не соблюдаются сроки выплат окончательного расчета; не выплачена денежная компенсация в соответствии со ст. 236 ТК РФ в размере одной трехсотой ставки рефинансирования Центрального банка РФ.
По итогам проверки работодателю было выдано обязательное для исполнения предписание об устранении нарушений, возбуждено административное производство

08.08.2016 15:04:00

Завершена плановая проверка

ГИТ в РК завершена плановая проверка в Администрации Уланхольского СМО РК в ходе которой выявлены нарушения: ст. 68 ТК РФ приказы о приеме на работу не объявляются под роспись; ч. 1 ст. 67 ТК РФ получение экземпляра трудового договора не подтверждается подписью работника; ч. 3 ст. 123 ТК РФ не соблюдаются сроки извещения работников о времени начала отпуска; ч. 4 ст. 84.1 ТК РФ не заполнена книга учета и движения трудовых книжек; ч. 9 ст. 136 ТК РФ не соблюдаются сроки оплаты отпуска; п. 2.1.3 Порядка обучения по охране труда и проверки знаний требований охраны труда работников организаций, п. 7.9 ГОСТ 12.0.004-90 «Организация обучения безопасности труда. Общие положения» результаты проведения вводного инструктажа, инструктажа на рабочем месте не оформлены согласно приложению 6 ГОСТ 12.0.004-90.
По итогам проверки работодателю было выдано обязательное для исполнения предписание об устранении нарушений, возбуждено административное производство

08.08.2016 15:03:00

Завершена плановая проверка

ГИТ в РК завершена плановая проверка в Администрации Красинского
СМО РК в ходе которой выявлены нарушения: ч. 3 ст. 123 ТК РФ не соблюдаются сроки извещения работников о времени начала отпуска; ч. 4 ст. 84.1 ТК РФ трудовые книжки не выдаются работникам в день увольнения; ч. 9 ст. 136 ТК РФ не соблюдаются сроки оплаты отпуска; не выплачена денежная компенсация в соответствии со ст. 236 ТК РФ в размере одной трехсотой ставки рефинансирования Центрального банка РФ.
По итогам проверки работодателю было выдано обязательное для исполнения предписание об устранении нарушений, возбуждено административное производство.

08.08.2016 11:04:00

Об особенностях работы в жаркую погоду

В соответствии со ст. 22 ТК РФ работодатель обязан обеспечивать безопасность и условия труда, соответствующие государственным нормативным требованиям охраны труда. В частности, каждый руководитель, для защиты работников от возможного перегревания при температуре выше допустимых согласно СНиП величин, на рабочих местах обязан устанавливать системы кондиционирования, охлаждения воздуха, ввести дополнительные перерывы, оборудовать комнату для отдыха, переместить работника с его согласия на другое рабочее место, сокращать рабочий день и т.д. Продолжительность рабочего времени при отклонении температуры воздуха от нормы установлена санитарными Правилами и Нормами 2.2.4.54896 «Гигиенические требования к микроклимату производственных помещений».
С наступлением жаркой погоды работодателям необходимо позаботиться о создании соответствующих условий труда на рабочих местах. Права работников во время жаркой погоды защищают санитарные нормы, принятые в РФ. Согласно СанПиНу, если температура в рабочем помещении приблизилась к отметке 28,5 градусов, рекомендуется сокращать продолжительность рабочего дня на один час. При повышении температуры до 29 градусов – на два часа, при температуре 30,5 градусов – на четыре часа.

Госинспекция труда рекомендует обеспечить работников комфортным температурным режимом, кондиционированием помещений, чистой питьевой водой, возможностью делать перерывы в работе, предусмотреть места для отдыха и предоставлять краткосрочные оплачиваемые отпуска, так как работа в душном офисе или на производстве может привести к обострению хронических заболеваний.
При этом оплата таких вынужденных отпусков может производиться в соответствии со второй частью статьи 157 Трудового кодекса как время простоя по причинам, не зависящим от работодателя и работника, в размере не менее двух третей средней  зарплаты.



08.08.2016 11:03:00

К сведению работодателей

С 3 октября текущего года в силу вступят изменения в статью 5.27 Кодекса РФ об административных правонарушениях.
В частности, в новой редакции указанной статьи предусмотрена самостоятельная ответственность работодателей за невыплату или неполную выплату в установленный срок заработной платы, других выплат, осуществляемых в рамках трудовых отношений, если эти действия не содержат уголовно наказуемого деяния, либо установление заработной платы в размере менее размера, предусмотренного трудовым законодательством (ч. 6 ст. 5.27 КоАП РФ).
Более того, в случае повторного совершения одного из вышеуказанных правонарушений лицами, ранее подвергнутыми административному наказанию за аналогичное правонарушение, на них будут наложены административные штрафы в повышенном размере (на должностных лиц от 20 тыс. до 30 тыс. руб. либо дисквалификация на срок от 1 года до 3-х лет; на лиц, осуществляющих предпринимательскую деятельность без образования юридического лица, - от 10 тыс. до 30 тыс. руб.; на юридических лиц – от 50 тыс. до 100 тыс. руб.).
Изменения коснулись также и размера материальной ответственности работодателей за задержку выплаты заработной платы и других выплат, причитающихся работнику (ст. 236 Трудового кодекса РФ).
Так, при нарушении работодателем срока выплаты работнику причитающихся ему денежных сумм работодатель обязан выплатить их с уплатой процентов (денежной компенсации) в размере не ниже одной сто пятидесятой действующей в это время ключевой ставки Центрального банка России от не выплаченных в срок сумм за каждый день задержки, начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета включительно.
Руководителям следует обратить внимание и на изменения части шестой  ст. 136 Трудового кодекса РФ, согласно которым конкретная дата выплаты заработной платы устанавливается правилами внутреннего трудового распорядка, коллективным договором или трудовым договором не позднее 15 календарных дней со дня окончания периода, за который она начислена.
Для более подробного ознакомления с предстоящими изменениями рекомендуем обратиться к Федеральному закону от 03.07.2016 № 272-ФЗ «О внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации по вопросам повышения ответственности работодателей за нарушения законодательства в части, касающейся оплаты труда».

08.08.2016 11:01:00

К сведению работодателей

3 июля 2016 г. Президентом России В.В. Путиным подписан Федеральный закон (вступает в силу по истечении 180 дней после дня его официального опубликования), согласно которому работодатель – субъект малого предпринимательства, который отнесен к микропредприятиям, вправе отказаться полностью или частично от принятия локальных нормативных актов, содержащих нормы трудового права (правила внутреннего трудового распорядка, положение об оплате труда, график сменности и другие). При этом работодатель указанной категории должен включить в трудовые договоры с работниками условия, регулирующие вопросы, которые в соответствии с трудовым законодательством должны регулироваться локальными нормативными актами. Для более подробного ознакомления с предстоящими изменениями рекомендуем обратиться к Федеральному закону от 03.07.2016 № 348-ФЗ «О внесении изменения в Трудовой кодекс Российской Федерации в части особенностей регулирования труда лиц, работающих у работодателей – субъектов малого предпринимательства, которые отнесены к микропредприятиям».

08.08.2016 10:43:00

Многочисленные нарушения трудового законодательства выявлены в ходе плановой проверки в администрации Красинского СМО РК.

Нарушаются сроки выплаты отпуска, окончательного расчета, извещения работника о дате начала отпуска, не соблюдается ст. 236 ТК РФ.  
По итогам проверки работодателям выданы предписания об устранении нарушений, в отношении виновного  должностного лица возбуждено дело об административных правонарушениях по ч.1 ст. 5.27 КоАП РФ

04.08.2016 14:49:00

Госинспектора труда в Государственном театре танца Калмыкии «Ойраты» устранены нарушения

По требованию госинспектора труда в Государственном театре танца Калмыкии «Ойраты» устранены нарушения: ст. 174 ТК РФ работнику предоставлен дополнительный учебный отпуск, ст. 183 ТК РФ выплачено пособие по временной нетрудоспособности.

04.08.2016 14:47:00

По требованию госинспектора труда в МКОУ «Первомайская СОШ» устранены нарушения:

ст. 57 ТК РФ в трудовых договорах оговорены все обязательные условия,  ст. 236 ТК РФ работнику выплачены проценты (денежная компенсация) в размере не ниже одной трехсотой действующей в это время ставки рефинансирования Центрального банка РФ за задержку оплаты отпуска.

04.08.2016 14:46:00

В ЗАО «Трест Южстальконструкция» устранены нарушения

По требованию госинспектора труда в ЗАО «Трест Южстальконструкция» устранены нарушения: ст. 67 ТК РФ получение трудового договора подтверждается подписью работника, ст. 57 ТК РФ в трудовых договорах оговорены все обязательные условия,  ст. 84.1 ТК РФ приказы об увольнении объявляются под роспись, ст. 123 ТК РФ о времени начало отпуска работники извещаются не позднее чем за две недели.

01.08.2016 07:57:00

Участие в заседании

28.07.2016г. руководитель ГИТ в РК приняла участие в заседании Правительственной комиссии по обеспечению своевременной выплаты, ликвидации задолженности по заработной плате и выступила с информаций о результатах надзорной деятельности ГИТ в РК по выявлению задолженности по заработной плате в республике.

29.07.2016 08:00:00

Проведена проверка

В ходе внеплановой проверки  по заявлению работника  в Администрации Городовиковского РМО выявлено нарушение ст. 66 ТК РФ, Постановление Правительства РФ от 16.04.2003г. №225 «О трудовых книжках» - работодатель не ознакомил работника с записью об увольнении. По итогам работодателю было выдано обязательное для исполнения предписание, в отношении должностного лица возбуждено административное производство.

29.07.2016 07:59:00

Завершено расследование несчастного случая

Государственной инспекцией труда завершено комиссионное расследование группового несчастного случая  произошедшего у ИП Колганов В.И.  Комиссией установлено, что производилась эксплуатация неисправной мотопомпы «Хонда», применяемая  для перекачки горюче-смазочных материалов, что привело к возгоранию данной мотопомпы. В результате возгорания пострадали двое работников АЗС. Так же выявлено , что пострадавшие не прошли обучение и проверку знаний по охране труда.
Возбуждено административное производство в отношении индивидуального предпринимателя по ч.1ст. 5.27.1 и ч.3.ст.5.27.1.

22.07.2016 10:31:00

Завершено расследование несчастного случая

Государственной инспекции труда в Республике Калмыкия завершено расследование тяжёлого несчастного случая произошедшего в УФПС РК-филиала ФГУП «Почта России».
По материалам расследования тяжёлого несчастного случая выявлены нарушения трудового законодательства и иных нормативно правовых актов, содержащих нормы трудового права. К административной ответственности привлечены должностные лица.

22.07.2016 10:30:00

Завершена внеплановая проверка

В ходе внеплановой проверки в МКОУ «Ики_Бухусовская СОШ»  выявлено нарушение ст. 255 ТК РФ – работнику не  оплачен отпуск по беременности и родам.
По результатам проверки работодателю было выдано обязательное для исполнения  предписание об устранении нарушения, возбуждено административное производство.


22.07.2016 10:30:00

Завершено расследование несчастного случая


Государственной инспекции труда в Республике Калмыкия с участием Государственного учреждения Региональное отделение Фонда социального страхования Российской Федерации по Республике Калмыкия завершено расследование лёгкого несчастного случая  произошедшего в ООО « Исток-В».
По материалам расследования лёгкого несчастного случая выявлены нарушения трудового законодательства и иных нормативно правовых актов, содержащих нормы трудового права. К административной ответственности привлечены должностное и юридическое лицо.

22.07.2016 10:29:00

Завершена внеплановая проверка

В ходе внеплановой проверки в Калмыком филиале Негосударственного образовательного частного учреждения высшего образования «Московский финансово-промышленный университет «Синергия» выявлено нарушение ст. 193 ТК РФ – нарушен порядок привлечения к дисциплинарной ответственности в отношении работника.
По результатам проверки работодателю было выдано обязательное для исполнения  предписание об устранении нарушений, возбуждено административное производство.

22.07.2016 10:28:00

Не выплатили заработную плату работникам

В ходе внеплановой проверки в ООО «БетонИнвест» были выявлены нарушения ст. 140 ТК РФ – работникам своевременно не выплачены расчетные суммы, п. 6 ст. 136 ТК РФ – заработная плата не выплачивалась с марта по май 2016г на общую сумму 285,4 тыс. руб. 22 работникам
По результатам проверки работодателю было выдано обязательное для исполнения  предписание об устранении нарушений, возбуждено административное производство в отношении юридического лица, материал проверки направлен в следственный комитет для рассмотрения вопроса о возбуждении уголовного дела.

22.07.2016 10:27:00

Не выплатили заработную плату работникам

В ходе внеплановой проверки в ООО «СтройИнвест» были выявлены нарушения ст. 140 ТК РФ – работникам своевременно не выплачены расчетные суммы, п. 6 ст. 136 ТК РФ – заработная плата не выплачивалась с марта по май 2016г на общую сумму 336,5 тыс. руб. 20 работникам.
По результатам проверки работодателю было выдано обязательное для исполнения  предписание об устранении нарушений, возбуждено административное производство в отношении юридического лица, материал проверки направлен в следственный комитет для рассмотрения вопроса о возбуждении уголовного дела.

21.07.2016 14:12:00

Государственной инспекцией труда в Республике Калмыкия проводится плановая проверка

Государственной инспекцией труда в Республике Калмыкия проводится плановая  проверка в ЗАО «Трест Южстальконструкция» по вопросу соблюдения  трудового законодательства и иных нормативных правовых  актов содержащих нормы трудового права.
Также проводится внеплановая проверка по вопросу соблюдения  трудового законодательства и иных нормативных правовых  актов содержащих нормы трудового права.
в ООО «АвтоСпецСервис» в связи с несчастным случаем со смертельным исходом.

01.07.2016 15:45:00

Государственная инспекция труда в Республике Калмыкия информирует о начале проведения проверок

В соответствии  с Федеральным законом от 2 июня 2016 г. N 164-ФЗ
"О внесении изменения в статью 1 Федерального закона "О минимальном размере оплаты труда" с 1 июля 2016 года установлен  минимальный размер оплаты труда в сумме 7 500 рублей в месяц.

30.06.2016 14:28:00

В ходе плановой проверки в Казенном предприятии РК «Домостроительный комбинат» были выявлены многочисленные нарушения законодательства о труде и охране труда.

В нарушение ст. 225 ТК РФ специалисты учреждения, проводящие обучение по охране труда не прошли в установленном порядке обучение по охране труда  и проверку знаний требований охраны труда. Работодателем не соблюдаются сроки выплаты заработной платы, отпускных сумм и окончательного расчета, а также сроки утверждения графика отпусков и  уведомления работника о начале отпуска. Также выявлены нарушения по порядку приема на работу работника и внесения записи в трудовую книжку.
По результатам проверки работодателю выдано предписание об устранении выявленных нарушений. Виновные  лица  привлечены к административной ответственности по ч.1 ст. 5.27, ч.3 ст. 5.27.1 КоАП РФ.

30.06.2016 14:28:00

Нарушения ст. 136 ч.6 . ст.140, ст. 236 ТК РФ выявлено в ходе проведения внеплановой проверки в МБОУ «Средняя школа № 3» им. Н.Г. Сергеенко.


По результатам проверки работодателю выдано предписание об устранении выявленных нарушений. Виновные  должностные лица  привлечены к административной ответственности по ч.1 ст. 5.27 КоАП РФ.

30.06.2016 14:27:00

В ходе внеплановой проверки в ФГБУН «Калмыцкий институт гуманитарных исследований Российской Академии наук» выявлены нарушения ст. 57, ст. 62 , ст. 67 и ст. 74 ТК, допущенные работодателем в отношении 1 работника.

   По результатам проверки работодателю выдано предписание об устранении выявленных нарушений. Виновные  лица  привлечены к административной ответственности по ст. 5.27 КоАП РФ.

30.06.2016 14:27:00

Государственной инспекцией труда в Республике Калмыкия завершено комиссионное расследование несчастного случая на производстве со смертельным исходом в ООО ЧОО «Начин-Пультовая охрана».

Причинами несчастного случая явились неудовлетворительная организация производства работ , а также нарушение работником трудового распорядка и дисциплины труда, в т.ч. нахождение работника в состоянии алкогольного опьянения.
По завершению расследования возбуждено административное производство в отношении генерального директора и юридического лица ООО ЧОО «Начин-Пультовая охрана» по ч.2.ст.5.27.1.

30.06.2016 14:18:00

Государственной инспекцией труда в Республике Калмыкия проводятся внеплановые проверки в МКУ «Детский оздоровительный лагерь «Родничок» и МУП «Детский оздоровительный лагерь «Салют»

по вопросу соблюдения  трудового законодательства и иных нормативных правовых  актов содержащих нормы трудового права.(охране труда).

23.06.2016 15:38:00

По требованию Государственной инспекции труда в Республике Калмыкия работникам ФГБУ «государственный природный биосферный заповедник «Черные земли» произведен перерасчет доплаты на минимальный размер оплаты труда

  за работу в пустынных и безводных местностях, произведена выплата в повышенном размере  за работу в нерабочие праздничные дни, начислена и выплачена компенсация дни задержки выплаты окончательного расчета. Общая сумма перерасчета составила  115, 590 руб. Восстановлены права 30 работников.

23.06.2016 15:37:00

В ходе плановой проверки в ФГУП «Охрана МВД РФ по Республике Калмыкия » были выявлены многочисленные нарушения законодательства о труде и охране труда.

В нарушение ст. 72.2  ТК РФ перевод на временную работу производится без письменного согласия работника. Нарушается порядок ознакомления работника с принимаемыми локальными актами при приеме и увольнении работника с работы, в трудовых договорах не оговоре все существенные условия, обязательные для включения. Нарушается порядок применения дисциплинарного взыскания, установленные ст. 193 ТК РФ. Не соблюдаются сроки извещения работника о дате начала отпуска.  Также в организации не соблюдаются сроки выплаты окончательного расчета и оплаты отпуска, не производится компенсация за дни задержки выплаты расчета или отпускных сумм. В нарушение ст 221 ТК РФ работникам учреждения не выдаются  прошедшие специальную сертификацию  спецодежда, спецобувь и другие средства индивидуальной защиты в соответствии с типовыми нормами.
По результатам проверки работодателю выдано предписание об устранении выявленных нарушений. Виновные  лица  привлечены к административной ответственности по ч1  ст. 5.27, ч.1 ст. 5.27.1 КоАП РФ.

23.06.2016 15:36:00

В ходе внеплановой проверки в СПК «Эрдниевский» выявлена задолженность по заработной плате в размере 1121,9 тыс. руб. 61 работнику за часть апреля и май 2016г.

Также выявлены нарушения по срокам выплаты окончательного расчета и отпускных сумм.
  По результатам проверки работодателю выдано предписание об устранении выявленных нарушений и начисление компенсации за все дни задержки выплаты заработной платы в соответствии со ст. 236 ТК РФ . Виновные  лица  привлечены к административной ответственности по ч.1 ст. 5.27КоАП РФ.

23.06.2016 15:34:00

В ходе внеплановой проверки , проведенной в ООО ЧОО «Начин-Пультовая» выявлены нарушения ст 212 ТК РФ – не проведена специальная оценка условий труда на рабочих местах работников Общества,

  приказом работодателя не утверждена комиссия. Мероприятия и график проведения  работ по СОУТ.
К административной ответственности по ч.2 ст. 5.27.1 КоАП РФ привлечены юридическое  и должностное лицо.

23.06.2016 15:34:00

Государственной инспекцией труда в Ре проведена внеплановая проверка в ООО «Троицкий кирпичный завод» , в ходе которой было установлено,

что в организации отсутствуют локальные акты, регулирующие оплату труда и внутренний распорядок, отсутствует утвержденная форма расчетного листка, не заключается трудовой договор в письменной форме, не соблюдается обязанность работодателя вести учет рабочего времени, фактически отработанного каждым работником. По результатам проверки работодателю выдано предписание об устранении выявленных нарушений и начисление компенсации за все дни задержки выплаты заработной платы в соответствии со ст. 236 ТК РФ . Виновные  лица  привлечены к административной ответственности по ч.1 и ч.3  ст. 5.27КоАП РФ.

17.06.2016 15:24:00

Государственная инспекция информирует:

Федеральным законом от 02.06.2016г. № 170-ФЗ внесены изменения в Федеральный закон от 21.07.1997г № 116-ФЗ «О промышленной безопасности опасных производственных объектов» .
Установлено, что к опасным производственным объектам не относятся работающие под давлением природного или сжиженного углеводородного газа до 0,005 МПа включительно сети газораспределения и сети газопотребления.

17.06.2016 10:28:00

16 июня 2016г. состоялось очередное заседание Республиканской комиссии по охране труда и промышленной безопасности

, в котором приняла участие заместитель руководителя Коженбаева Б.В. На заседании были обсуждены вопросы профессиональной заболеваемости 2015г, о трудоохранной деятельности в районах республике, о результатах контрольно-надзорной за 2015г по соблюдению законодательства в области промышленной безопастности.  

16.06.2016 13:49:00

В ходе плановой проверки в МКУ «Молодежный центр «Инициатива» были выявлены нарушения по порядку приема и увольнения работников,

не соблюдаются сроки уведомления работников об изменении существенных условий договора, утверждения графика отпусков и срок уведомления работника о  дате начала отпуска. В нарушение ст .226 ТК РФ не разработан перечень мероприятий по улучшению условий и охраны труда в учреждении. Нарушается порядок ведения личных карточек учета выдачи средств индивидуальной защиты, учреждение не обеспечено комплектом нормативных правовых актов, содержащих требования охраны труда в соответствии со спецификой своей деятельности.  По результатам проверки работодателю выдано предписание об устранении выявленных нарушений. Виновные  лица  привлечены к административной ответственности по ч1  ст. 5.27, ч.1 ст. 5.27.1 КоАП РФ.

16.06.2016 13:48:00

В ходе плановой проверки в Управлении Федеральной почтовой связи РК установлено, что работодателем не соблюдаются сроки выплаты окончательного расчета, сроки уведомления работника о дате начала отпуска.

В нарушение ст. 99 ТК РФ не соблюдается предельная норма сверхурочной работы, допускаемая действующим законодательством. Нарушается порядок ведения личных карточек учета выдачи средств индивидуальной защиты, учреждение не обеспечено комплектом нормативных правовых актов, содержащих требования охраны труда в соответствии со спецификой своей деятельности. В нарушение ст. 225 ТК РФ протоколы заседания комиссии по проверке требования знаний по охране труда работников не соответствуют требованиям  приложения № 1 Порядка обеспечения по охране труда и проверки знаний требований охраны труда работников организаций, утв. Постановлением Минтруда РФ и Минобразования РФ от 13.01.03г № 1/29.
  По результатам проверки работодателю выдано предписание об устранении выявленных нарушений. Виновные  лица  привлечены к административной ответственности по ч1 ст. 5.27, ч.1 ст. 5.27.1 КоАП РФ

10.06.2016 15:33:00

В ходе внеплановой проверки в МКДОУ детский сад «Малыш» Яшалтинского района РК в отношении работника,

обратившегося в Государственную инспекцию труда в РК с заявлением о нарушениях его трудовых прав,  выявлены нарушения трудового законодательства  по порядку увольнения работника. Работодателем не соблюден срок выплаты окончательного расчета, не соблюдена обязанность в приказе об увольнении указывать ссылку на статью Трудового кодекса РФ, не выдана трудовая книжка в день увольнения.  Также в ходе проверки выявлена задолженность по заработной плате за май 2016г. в размере 428059 руб. 22 работникам.
По результатам проверки работодателю выдано предписание об устранении нарушений. В отношении виновного  должностного лица возбуждено дело об административном правонарушении  по ч.1  ст. 5.27 КоАП РФ.
В ходе внеплановой проверки у индивидуального предпринимателя, осуществляющего предпринимательскую деятельность в Городовиковском районе республики выявлены нарушения ст. 67 ТК РФ в части  отсутствия подписи работника на экземпляре трудового договора, хранящемся у работодателя о получении трудового договора. В заключенном трудовом договоре также не включены все существенные условия, обязательные для включения.  По результатам проверки работодателю выдано предписание об устранении нарушений. В отношении виновного  должностного лица возбуждено дело об административном правонарушении  по ч.3  ст. 5.27 КоАП РФ.

10.06.2016 15:32:00

В ходе плановой проверки в Администрации Восходовского СМО РК были выявлены нарушения по срокам уведомления работника о начале отпуска,

а также выплаты заработной платы, по порядку проведения инструктажей вводного и  на рабочем месте, по порядке ведения журналов инструктажей. Работодателем также не соблюдалась обязанность в приказах об увольнении указывать ссылку на статью Трудового кодекса РФ.   По результатам проверки работодателю выдано предписание об устранении выявленного нарушения. Виновное  должностное лиц привлечено к административной ответственности по ч1  ст. 5.27, ч.1 ст. 5.27.1 КоАП РФ.

10.06.2016 15:31:00

В ходе внеплановой проверки по заявлениям работников ООО «Яшалтинские коммунальные системы» выявлены нарушения трудового законодательства в отношении работников-совместителей:

не заключен трудовой договор в письменной форме с 2 работниками, а также не соблюдается продолжительность рабочего времени, установленная для совместителей. Также в ходе проверки выявлена задолженность по заработной плате за апрель-май 2016г. в размере 590 943 руб. 41 работнику.
По результатам проверки работодателю выдано предписание об устранении нарушений. По факту задержки выплаты заработной платы материалы проверки направлены в Следственный комитет РФ по РК для рассмотрения вопроса о привлечении должностных лиц к уголовной ответственности по ст.145.1 УК РФ.

09.06.2016 08:07:00

Государственная инспекция труда информирует:

Министерство труда и социальной защиты Российской Федерации ведет Реестр профессиональных стандартов  ( перечень видов профессиональной деятельности), который размещается на сайтах Минтруда России ( https://profstandart.rosmintrud.ru ) и Научно-методического центра системы профессиональных квалификаций ФГБУ «Научно-исследовательский институт труда и социального страхования» Минтруда  России ( https://vet-bc.ru).  На этих же сайтах размещается вся информация  о профессиональных стандартах, в т.ч. числе о разрабатываемых и планируемых к разработке.

03.06.2016 13:12:00

Руководитель ГИТ в РК приняла участие в заседании рабочей группы

03 июня 2016г. руководителя ГИТ в РК приняла участие в заседании рабочей группы по снижению неформальной занятости при Правительственной комиссии по увеличению поступлений налоговых и неналоговых доходов и погашению недоимки в консолидируемый бюджет Республики Калмыкия  под председательством заместителя председателя Правительства РК Бадма-Горяева М.С. и выступила с информацией о работе ГИТ в РК по легализации трудовых отношений.

27.05.2016 14:38:00

За допущенные нарушения по порядку приема и увольнения на работу и несоблюдении обязанности работодателя производить отчисления на работников в соответствующие фонды,

в отношении индивидуального предпринимателя , осуществляющего деятельность в Яшалтинском районе РК возбуждено дело об административном правонарушении  по ч.1 ст, 5.27 КоАП РФ

27.05.2016 14:35:00

В ходе проведенной плановой проверки в Администрации Хошеутовского СМО Октябрьского района РК выявлена задолженность по заработной плате за период с ноября 2015 по апрель 2016г. в размере 177,6 тыс. руб 4 работникам .

Также были выявлены многочисленные нарушения по порядку предоставления отпусков, порядку увольнения, сроков соблюдении оплаты отпуска и выплаты окончательного расчета. В нарушение ст. 255 ТК РФ глава Админитсрации не прошел обучение и проверку знаний требований охраны труда.
По результатам проверки работодателю выдано предписание об устранении выявленного нарушения. Виновное должностное лицо привлечено к административной ответственности по  ч.1 ст. 5.27 и ч.3 ст. 5.27.1 КоАП РФ  . По факту задержки выплаты заработной платы материалы проверки направлены  в Следственный комитет РФ по РК   для рассмотрения вопроса о привлечении виновных лиц к уголовной ответственности по ст. 145.1 УК РФ.

26.05.2016 14:36:00

Нарушение ч.6 ст. 136 ТК РФ выявлено в ООО «Три восьмерки».

Генеральному директору Общества не производилось начисление и выплата заработной платы за период с января по март 2016г. По результатам проверки работодателю выдано предписание об устранении выявленного нарушения. Виновное должностное лицо привлечено к административной ответственности по  ч.1 ст. 5.27 КоАП РФ.

26.05.2016 14:35:00

В ходе проведенной плановой проверки в Администрации Цаган-Нурского СМО Октябрьского района РК выявлена задолженность по заработной плате за период с февраля по апрель 2016г. в размере 111,9 тыс. руб 5 работникам .

Также были выявлены многочисленные нарушения по порядку предоставления отпусков, порядку увольнения, сроков соблюдении оплаты отпуска и выплаты окончательного расчета. В нарушение ст. 255 ТК РФ глава Администрации не прошел обучение и проверку знаний требований охраны труда.
По результатам проверки работодателю выдано предписание об устранении выявленного нарушения. Виновное должностное лицо привлечено к административной ответственности по  ч.1 ст. 5.27 и ч.3 ст. 5.27.1 КоАП РФ  . По факту задержки выплаты заработной платы материалы проверки направлены  в Следственный комитет РФ по РК   для рассмотрения вопроса о привлечении виновных лиц к уголовной ответственности по ст. 145.1 УК РФ.

26.05.2016 14:34:00

В ходе плановой проверки в ФГБУ «Государственный природный биосферный заповедник "Черные земли" выявлены многочисленные нарушения по порядку приема и увольнения работников.

В нарушение ст. 67 ТК РФ имеют место случаи заключения трудовых договоров с постоянными работниками неоднократно.  В нарушение ст. 148 ТК РФ и Постановления Правительства РК от 15.01.2007г   - не соблюдается порядок оплаты за работу в пустынных и безводных местностях. Работодателем также не соблюден МРОТ, установленный с января 2016г. в размере 6204 руб. не соблюдается порядок оплаты за работу в нерабочие праздничные дни , сроки выплаты окончательного расчета и оплаты отпуска. Также выявлены многочисленные нарушения по охране труда. По результатам проверки работодателю выдано предписание об устранении нарушений. Виновные  должностные и юридическое лицо привлечены к административной ответственности по ст. 5.27, ст. 5.27.1 КоАП РФ

26.05.2016 09:13:00

Государственная инспекция труда в Республике Калмыкия изменила адрес местонахождения

Юридический адрес: 358000, Элиста, ул. В.И.Ленина, д. 240
Почтовый адрес и адрес местонахождения: 358011, Элиста, ул. Рокчинского, д.5
Адрес электронной почты: git08@yandex.ru  
skype:git08ohrana - по вопросам охраны труда
          git08pravo - по правовым вопросам
Контактные телефоны:
Приемная: тел.\факс. (84722) 3-81-44
Телефоны горячей линии : 3-81-46, 3-81-64

19.05.2016 10:50:00

По требованию Государственной инспекции труда в Республике Калмыкия работники НАО Племенной завод «Кировский» уведомляются о дате начала отпуска за 2 недели,

трудовые книжки работников приведены в соответствие с действующим порядком ведения трудовых книжек, приказы о приеме и  об увольнении объявляются работникам под роспись, в трудовые договоры внесены все существенные условия, обязательные для включения, работники ознакомлены с результатами СОУТ
Восстановлены права 130 работников.

19.05.2016 10:49:00

В ходе внеплановой проверки по обращению работника, находящегося в отпуске по уходу за ребенком до достижения им возраста полутора лет в ООО «Престиж» выявлено нарушение ст. 256 ТК РФ

– работодателем не были соблюдены сроки выплаты пособия по уходу за ребенком до достижения им возраста полутора лет. По результатам проверки работодателю выдано предписание об устранении выявленного нарушения. Виновное должностное лицо привлечено к административной ответственности по  ч.1 ст. 5.27 КоАП РФ.

19.05.2016 10:48:00

В ходе плановой проверки в БУ РК «Яшалтинская районная больница» выявлены многочисленные нарушения законодательства о труде и охране труда.

Так,  в больнице отсутствуют программы вводного инструктажа по охране труда, первичного инструктажа, форма журнала регистрации вводного инструктажа не соответствует требования законодательства. Работодателем не разработаны инструкции для всех профессий , имеющиеся в организации, работодателем  не соблюдается требования действующего законодательства по оформлению результатов проведения инструктажей на рабочем месте. Работодателем не соблюдается порядок ознакомления работника при приеме на работу с принятыми локальными актами. По результатам проверки работодателю выдано предписание об устранении нарушений. Виновные  должностное и юридическое лицо привлечены к административной ответственности по  ч.1 ст. 5.27.1 КоАП РФ.

19.05.2016 10:47:00

В ходе плановой проверки в ФГБУ « Управление мелиорации земель и сельскохозяйственного водоснабжения по РК» выявлены многочисленные нарушения по порядку приема и увольнения работников

Приказы о приеме на работу и об увольнении не объявляются работникам под роспись. Не издаются приказы об увольнении временных работников, нарушается порядок ведения и хранения трудовых книжек. Работодателем не соблюдается порядок применения дисциплинарного взыскания, оплаты в повышенном размере за работу в выходной или нерабочий праздничный день, нарушаются сроки оплаты отпуска и выплаты окончательного расчета.
По результатам проверки работодателю выдано предписание об устранении нарушений. Виновные  должностные и юридическое лицо привлечены к административной ответственности по  ч.1 и ч.3 ст. 5.27. КоАП РФ.

19.05.2016 10:47:00

В ходе плановой проверки в БУ РК «Ики-Бурульская районная больница» выявлены многочисленные нарушения законодательства о труде и охране труда.

В нарушение ст. 103 ТК РФ не соблюдается порядок утверждения графиков сменности, не соблюдаются сроки выплаты окончательного расчета, оплаты отпуска. В нарушение ст. 57 ТК РФ  в трудовые договоры не внесены все существенные условия, обязательные для включения. В нарушение ст. 225 ТК РФ  специалисты учреждения, ответственные за проведение инструктажей по охране труда не прошли обучение по охране труда и проверку знаний требований охраны труда.  В нарушение ст. 222 ТК РФ нарушается порядок и сроки выдачи молока работникам, занятым на работе с вредными условиями труда.  
По результатам проверки работодателю выдано предписание об устранении нарушений. Виновные  должностные и юридическое лицо привлечены к административной ответственности по  ч.1 и ч.3 ст. 5.27. КоАП РФ.

19.05.2016 10:46:00

По требованию Государственной инспекции труда в Республике Калмыкия в БУ РК «Лаганская районная больница» начислена и выплачена компенсация за дни задержки выплаты окончательного расчета

5 уволенным работникам на общую сумму 352 руб. Работникам больницы произведен перерасчет оплаты труда за работу в пустынных и безводных местностях на МРОТ . Оформлены трудовые договора в письменной форме с работниками-совместителями, соблюдается порядок утверждения графиков сменности, в локальных актах учреждения установлены сроки выплаты заработной платы.

16.05.2016 07:26:00

В ходе внеплановой проверки в Собрании депутатов Сарпинского РМО в отношении заявителя , подавшего жалобу в инспекцию выявлены нарушения ч.6 ст. 136 и ст 22 ТК РФ.

Работодателем были нарушены сроки выплаты заработной платы работникам. На день проведения проверки задолженность по заработной плате передперед работников составила 5623,79 руб. за март 2016г.
В нарушение ст. 22  ч.2 п.4  ТК РФ работодатель не обеспечивает работника в соответствии с условиями заключенного трудового договора  оборудованием, инструментами, технической документацией и иными средствами, необходимыми для исполнения ими трудовых обязанностей.
По итогам проверки выдано предписание об устранении нарушений, в отношении виновного должностного лица возбуждено дело об административном правонарушении по ч1 ст 5.27 КоАП РФ.

12.05.2016 14:45:00

В ходе плановой проверки в Администрации Южненского сельского муниципального образования Республики Калмыкия выявлена задолженность по заработной плате за март 2016г.

в размере 166, 5 тыс. руб. 11 работникам. Одновременного выявлены нарушения по срокам выплаты окончательного расчета, по срокам извещения работников о начале отпуска. Работодателем также не соблюдается порядок утверждения графика отпусков, порядок приема и  увольнения работника, обязанность работодателя пройти обучение и проверку знаний требований охраны труда.
По результатам проверки работодателю выдано предписание об устранении нарушений. Виновное должностное лицо привлечено к административной ответственности по   ч.1 ст. 5.27 и ч.3 ст. 5.27.1 КоАП РФ.

05.05.2016 14:47:00

В ходе плановой проверки в Администрации Дружненского сельского муниципального образования Республики Калмыкия выявлены нарушения

по порядку приема и увольнения работников, , по порядку утверждения графика отпусков и сроков выплаты окончательного расчета.    Работодателем также не соблюдается обязанность работодателя пройти обучение и проверку знаний требований охраны труда.
По результатам проверки работодателю выдано предписание об устранении нарушений. Виновное должностное лицо привлечено к административной ответственности по   ч.1 ст. 5.27 и ч.3 ст. 5.27.1 КоАП РФ.

04.05.2016 15:58:00

Участие в отраслевом совещание

Главный  государственный инспектор по охране труда Государственной инспекции труда в  Республике Калмыкия  Эрдни-Горяев А.Т,  29.04.2016 года принял участие в отраслевом совещание в Министерстве по строительству, транспорту и дорожному хозяйству Республики Калмыкия по теме «Актуальные вопросы в области охраны труда». Выступил с докладом  « Государственный надзор в сфере охраны труда, меры по профилактике соблюдения трудового законодательства и иных нормативных актов, содержащих нормы трудового права».

28.04.2016 15:19:00

Государственная инспекция труда в Республике Калмыкия информирует

, что в соответствии со статьёй 112 Трудового кодекса Российской Федерации нерабочими праздничными днями в Российской Федерации в мае месяце являются: 1 мая – Праздник Весны и Труда и 9 мая - День Победы.
Постановлением Правительства Российской Федерации от 24.09.2015 № 1017 принято решение о переносе выходного дня с субботы 2 января на вторник 3 мая. В связи с тем, что Праздник Весны и Труда совпадает с воскресеньем, выходной с 1 мая перенесен на следующий после праздничного рабочий день.
Таким образом, работникам при пятидневном графике работы с выходными днями субботой и воскресеньем дважды предстоят «удлинённые» выходные: с 30 апреля по 3 мая, а также с 7 по 9 мая.
При этом дни 29 апреля и 6 мая не будут сокращенными, так как не являются предпраздничными рабочими днями.

28.04.2016 15:18:00

Участие в совещании

28 апреля 2016г. руководителя Государственной инспекции труда  в РК Оргдаева В.С. приняла участие в Республиканском совещании, посвященном Всемирному дню охраны труда по теме «Стресс на рабочем месте: коллективный вызов» и выступила с информацией по теме: "Результаты надзорной деятельности Государственной инспекции труда в Республике Калмыкия в области охраны труда за 2015 год.".

28.04.2016 07:12:00

Участие в работе межведомственного совещания

28 апреля 2016г. руководитель ГИТ в РК приняла участие в работе межведомственного совещания при заместителе руководителя Следственного управления следственного комитета России по РК по вопросу: «О практике рассмотрения обращений и расследования уголовных дел о преступлениях, связанных с невыплатой заработной платы, пенсий, пособий и иных социальных выплат за 2015г., 1 квартал 2016г.» и выступила с информацией о надзорной деятельности ГИТ в РК по оплате труда.

14.04.2016 07:28:00

Нарушение ч. 5 ст. 84.1 Трудового кодекса РФ и раздела 5 Постановления № 69 от10.10.2003г. "Об утверждении инструкции по заполнению трудовых книжек"

выявлено в отношении работника Администрации Городовиковского РМО. В ходе внеплановой проверки по заявлению работника установлено, что запись об увольнении произведена без указания статьи и пункта ТК РФ или иного федерального закона. По итогам проверки выдано предписание об устранении нарушений, в отношении виновного должностного лица возбуждено дело об административном правонарушении по ч1 ст 5.27 КоАП РФ.

31.03.2016 13:53:00

За неисполнение в установленный срок предписания Государственной инспекции труда в РК в отношении руководителя МКУ «Дирекция единого заказчика»

Возбуждено дело об административном правонарушении по ч.23 ст. 19.5 КоАП РФ. Материалы дела направлены для рассмотрения в суд.

31.03.2016 13:53:00

За неисполнение в установленный срок предписания Государственной инспекции труда в РК в отношении руководителя МКУ «Дирекция единого заказчика»

Возбуждено дело об административном правонарушении по ч.23 ст. 19.5 КоАП РФ. Материалы дела направлены для рассмотрения в суд.

31.03.2016 13:51:00

Нарушение срока выплаты отпускных сумм выявлено ходе внеплановой проверки в ООО «КомсомольскНефть»

По результатам проверки работодателю выдано предписание об устранении нарушений. Виновное должностное лицо привлечено к административной ответственности по ч.1 ст. 5.27 КоАП РФ.
Многочисленные нарушения законодательства о труде и охране труда выявлены в ходе плановой проверки в МУП «Школьное питание». Работодателем не соблюдаются сроки  оплаты отпуска, извещения работника о времени начала отпуска.  Допускаются нарушения порядка применения дисциплинарного взыскания. Приказы о приеме на работу и  об увольнении  работника не объявляются под роспись и не делается ссылка на статью ТК РФ, послужившая основанием для увольнения. В локальных актах не установлены конкретные сроки выплаты заработной платы , в трудовых договорах не включены  все существенные условия. По результатам проверки работодателю выдано предписание об устранении нарушений.  В отношении виновных должностных лиц возбуждены дела об  административном правонарушении  по ч.1 ст. 5.27 КоАП РФ.

28.03.2016 13:39:00

Участие в заседании Межведомственной комиссии

25 марта 2016г. заместитель руководителя Коженбаева Б.В. приняла участие в заседании Межведомственной комиссии по укреплению бюджетной и налоговой дисциплины, на котором были рассмотрены вопросы выплаты заработной платы ниже МРОТ работодателями г.Элисты, а также по вопросу задолженности по арендной плате за землю.

24.03.2016 15:59:00

По результатам внеплановой проверки в МКУ ДО «Детская школа искусств» Администрации Целинного РМО РК работодателю выдано предписание о соблюдении срока заключения трудового договора в письменной форме с работником и о вручении договора работнику;

о соблюдении работодателем обязанности вести точный учет рабочего времени, в т.ч. сверхурочной работы;  о разработке и  утверждении графиков работы работкам со сменным режимом работы; об оплате сверхурочной работы и работы в праздничные дни в установленном законом порядке, а также приведении в соответствие с действующим законодательством локальные акты учреждения.

24.03.2016 15:57:00

По результатам проведенных 3 внеплановых проверок по обращениям работников ООО «АвтоСпецСервис», осуществляющих деятельность на территории Черноземельского района республики выявлены многочисленные нарушения трудового законодательства.

Работодателем не соблюдаются сроки выплаты окончательного расчета, оплаты пособия по временной нетрудоспособности, не производится в установленном порядке оплата сверхурочной работы. Допускаются нарушения порядка применения дисциплинарного взыскания. Приказы об увольнении  работника не объявляются под роспись, при каждой выплате заработной плате не выдаются расчетные листки работникам.  
По результатам проверки работодателю выданы предписания об устранении выявленных нарушений, в т.ч. отменен приказа об увольнении.  В отношении юридического  и  виновных должностных лиц возбуждены дела об  административном правонарушении  по ч.1 ст. 5.27 КоАП РФ.

24.03.2016 15:56:00

В ходе внеплановой проверки в ООО «Калмыцкий Агрохолдинг» , осуществляющего деятельность на территории Городовиковского района республики выявлены многочисленные нарушения трудового законодательства в отношении уволенного работника.

Так, работодателем в отношении работника не соблюдались сроки выплаты заработной платы  и окончательного расчета, не начислена компенсация за дни задержки выплаты окончательного расчета. В трудовом договоре, заключенном с работником не были оговорены все существенные условия, договор   не был вручен работнику под роспись. По результатам проверки работодателю выдано предписание об устранении нарушений. В отношении виновного должностного лица возбуждено дело об  административном правонарушении  по ч.1 ст. 5.27 КоАП РФ.

23.03.2016 09:54:00

Государственная инспекция труда информирует

На портале Федеральной службы по труду и занятости «Онлайнинспекция.РФ» (https://онлайнинспекция.рф/требования)  открыта платформа для сбора предложений  российских работников и работодателей граждан, направленных на  совершенствование действующего законодательства о труде  и выявление  устаревших и избыточных требований трудового законодательства.
«Трудовые отношения в России регулирует множество законодательных актов, - говорит руководитель Роструда Всеволод Вуколов. - Трудовой кодекс РФ — это только основа трудового права, отдельные вопросы устанавливается федеральными законами, указами, постановлениями, документами министерств и ведомств, а также некоторыми актами советской эпохи, которые до сих пор не утратили силу. Минтруд России создал рабочую группу по выявлению устаревших, избыточных требований трудового законодательства, В её состав включены представители Роструда, экспертного сообщества, объединений работников и работодателей». На сегодняшний день в результате систематизации и анализа, проведенного Федеральной службой по труду и занятости, выявлены более 1000 актов, содержащих обязательные требования в сфере трудовых отношений. Планируется сформировать предложения о полной отмене или внесении в них изменений и дополнений. Это позволит снизить издержки как работодателей, так и работников. Роструд призывает граждан, руководителей организаций, объединения работников и работодателей, принять непосредственное участие в упразднении устаревших и избыточных по их мнению требований трудового законодательства. Результаты Интернет-обсуждения Федеральная служба по труду и занятости представит созданной при Минтруде России рабочей группе».

17.03.2016 12:49:00

Нарушение ч.4 ст. 261 ТК РФ и ч.1 ст. 180 ТК РФ выявлены в ходе внеплановой проверки, проведенной в Калмыцком отделении «Сбербанка России» по заявлению работника.

Инспектором установлено,  что по п. 2 ч.1 ст. 81 ТК РФ ( по сокращению численности или штата работников)   уволена одинокая мать, имеющего несовершеннолетнего ребенка. Более того, работодателем не была соблюдена ст. 180 ТК РФ – при проведении мероприятий по сокращению или численности штата, работников не были предложены все вакантные должности. В связи с подачей работником искового заявления в суд  о восстановлении нарушенных прав, вопрос  о восстановлении на работе   в настоящее время разрешается в судебном порядке.

17.03.2016 12:48:00

В ходе плановой проверки в Бюджетном учреждении РК « Республиканская специализированная детско-юношеская школа Олимпийского резерва «Академия борьбы» выявлены многочисленные нарушения по оплате труда и охране труда.

Так, работодателем не соблюдается порядок приема и увольнения работников: приказы о приеме и увольнении не объявляются работниккм под роспись. Трудовые книжки не вручаются в день увольнения. В нарушение ст. 123 ТК РФ нарушаются сроки утверждения графика отпусков работников Академии. Работникам не выдаются расчетные листки.  Работодателем нарушаются сроки выплаты заработной платы – 1 раз в месяц, нарушается порядок ведения журнала регистрации инструктажей на рабочем месте.  По результатам проверки работодателю выдано предписание об устранении нарушений. В отношении виновных должностных лиц возбуждены дело об административных правонарушениях  по ч.1 ст. 5.27 и ч.1 ст. 5.27.1 КоАП РФ.

17.03.2016 12:48:00

В ходе внеплановой проверки в ООО «Кегульта» , осуществляющего деятельность на территории Кетченеровского района республики выявлено многочисленные нарушения трудового законодательства в отношении уволенного работника.

Так, работодателем в отношении работника не соблюдались сроки выплаты заработной платы  и окончательного расчета, с приказами о приеме на работу и об увольнении не знакомили работника под роспись. Более того, увольнение работника по собственному желанию произведено без письменного заявления работника, трудовая книжка в день увольнения работнику не была выдана на руки.
По результатам проверки работодателю выдано предписание об устранении нарушений. В отношении виновного должностного лица возбуждено дело об  административном правонарушении  по ч.1 ст. 5.27 КоАП РФ.

17.03.2016 12:45:00

В ходе проведенных двух внеплановых проверок в ООО «ЕвроСибОйл» по заявлениям уволенных работников выявлены многочисленные нарушения трудового законодательства.

Так, работодателем не соблюдется порядок увольнения работника: в нарушение ч.6 ст. 84.1 ТК РФ  трудовая книжка направлена работнику по почте без письменного согласия работника . В нарушение ст. 62 ТК РФ  работодателем не соблюдены сроки выдачи документов, запрашиваемых работником на основании письменного заявления. В нарушени ч. 1 ст. 136 ТК РФ работники Общества не извещаются о составных частях заработной плате при каждой ее выплате. По результатам проверок работодателю выданы предписания об устранении нарушений. В отношении юридического лица возбуждены дела об  административном правонарушении по ч.1 ст. 5.27 КоАП РФ

17.03.2016 12:45:00

В ходе проведенной внеплановой проверки в ООО «Промвентиляция» выявлены нарушения по срокам выплаты заработной платы и окончательного расчета. так, на момент проверки общая задолженность по заработной плате с декабря 2015г. составила 179.5 тыс. руб.,

по расчету с уволенными -26,9 тыс. руб. По результатам проверки работодателю выдано предписание об устранении нарушений. В отношении виновного должностного лица возбуждено дело об  административном правонарушении по ч.1 ст. 5.27 КоАП РФ.

17.03.2016 12:44:00

Участие в заседании Республиканской трёхсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений

16 марта 2016г  заместитель руководителя ГИТ Коженбаева Б.В. приняла участие  в заседании Республиканской трёхсторонней комиссии  по регулированию социально-трудовых отношений, на котором выступила с докладом о соблюдении трудового законодательства государственными и муниципальными учреждениями республики в 2015г. , а также продемонстрировала участникам заседания возможности интернет-сервиса «Электронный инспектор».

10.03.2016 14:15:00

Государственная инспекция труда в Республике Калмыкия информирует:

13 мая 2016г. вступают в силу Правила по охране труда в лесозаготовочном, деревообрабатывающем  производствах и при проведении лесохозяйственных работ, утв. Приказом Минтруда и соц.развития РФ от 02.11.2015г. № 835н.
Указанные Правила устанавливают государственные нормативные требования охраны труда при проведении лесозаготовительных, лесохозяйственных работ и работ по обработке древесины. Требования Правил обязательны для исполнения работодателями-юридическими лицами независимо от организационно – правовых форм и физическими лицами при организации о осуществлении ими лесозаготовительных, лесохозяйственных работ и работ по обработке древесины.

10.03.2016 14:14:00

В ходе проведенной плановой проверки в БПОУ РК «Калмыцкий государственный колледж нефти и газа» выявлены многочисленные нарушения законодательства о труде и охране труда.

Работодателем   не соблюдается порядок увольнения работника, нарушаются сроки уведомления работника о начале отпуска, а также сроки выплаты окончательного расчета, оплаты отпуска.  В учреждении отсутствуют программы вводного инструктажа по охране труда  и первичного инструктажа на рабочем месте по профессиям и видам работ.  Не соблюдаются требования по ведению журналов  инструктажей. По результатам проверки работодателю выдано предписание об устранении нарушений. Виновные должностные лица привлечены  к административной ответственности  по ч.1 ст. 5.27 и ч.1 ст. 5.27.1 КоАП РФ.

10.03.2016 14:13:00

В ходе плановой проверки в Автономном учреждении РК Республиканское информационное агентство «Калмыкия» выявлены многочисленные нарушения по оплате труда и охране труда.

Так, работникам Агентства не выдаются расчетные листки. Работодателем нарушаются сроки оплаты отпуска, заработной платы, окончательного расчета. Не соблюдаются требования по ведению журнала  инструктажа на рабочем месте, отсутствует журнал выдачи  инструкций по охране труда для работников. В нарушение ст.226 ТК РФ не разработан и не утвержден перечень мероприятий  по охране труда на текущий год.
По результатам проверки работодателю выдано предписание об устранении нарушений. Виновные должностные лица привлечены  к административной ответственности  по ч.1 ст. 5.27 и ч.1 ст. 5.27.1 КоАП РФ.

04.03.2016 09:39:00

По результатам проведенной внеплановой проверки в ООО «Фарма плюс» работодателю выдано предписание о соблюдении порядка прекращения с работником трудового договора, а также о разработке и утверждении формы расчетного листа.

За допущенные нарушения трудового законодательства виновное должностное лицо привлечено к административной ответственности  по ч.1 ст. 5.27 КоАП РФ.

04.03.2016 09:34:00

За несоблюдение ст.230.1 Трудового кодекса РФ, предусматривающей обязанность работодателя направлять в государственную инспекцию труда сообщение о последствиях несчастных случаев на производстве,

к административной ответственности по ч.1 ст. 5.27.1 КоАП РФ привлечены должностные лица БУ РК «Республиканский противотуберкулезный диспансер», ФКУЗ «Медико- санитарная часть СВД РФ по республики Калмыкия», БУ РК «Ики-Бурульская районная больница» .

01.03.2016 08:58:00

Участие в семинар совещании. 29.02.2016г

29 февраля 2016г. главный государственный инспектор труда (по охране труда) Эрдни-Горяев А.Т. принял участие в семинаре - совещании председателей и уполномоченных по охране труда первичных профсоюзных организаций образовательных организаций г.Элисты  , на котором      выступил  с докладом о результатах  надзорной деятельности Государственной инспекции труда в области охраны труда за 2015 год  и  необходимости  проведения организационных мероприятий  образовательными учреждениями республики по соблюдению трудового законодательства по охране труда в 2016 году. Также участникам семинара –совещания доведена информация о действующем на сайте Роструда интернет-сервисе «Электронный инспектор», услуга которого направлена на повышение эффективности обеспечения соблюдения трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права в хозяйствующих субъектах.

25.02.2016 13:14:00

По требованию Государственной инспекции труда в Республике Калмыкия ЗАО «ТрестЮжстальконструкция» произвело выплату процентов (денежной компенсации) за все дни задержки выплаты

окончательного расчета уволенным работникам. Общая сумма компенсации составила 5 108 руб.
Восстановлены права   2 работников.

25.02.2016 13:13:00

По требованию Государственной инспекции труда в Республике Калмыкия БУ РК « РСДИПИ» произвело оплату за выполнение работ, не входящих в круг основных обязанностей,

а также перерасчет заработной платы с учетом доплаты за работу в местностях  с особыми  климатическими условиями 2 работникам за период с октября по декабрь 2015г. и  январь 2016г.
Восстановлены права 2 работников.

Руководитель ГИТ в РК приняла участие в заседании 06.10.2020

Руководитель ГИТ в РК приняла участие в заседании

1 - 966 из 966
Начало | Пред. | 1 | След. | Конец | По стр.